看著這個名單，翟新文的心里嘆了一口氣，如果按照這個名單調整機關的人事布局，那自己很快就被徹底架空。雖然從表面上說，各科室都是平等的，但辦公室、教育科、人事科、財審科、政工科這算起來是最重要的5個科室，前四個科室全部安排了韓素貞自己的人，政工科安排了一個自己不熟悉也很有可能是韓素貞的人，那整個教育局不是真地成了韓素貞的天下了嗎？一定不能形成這樣的局面！形成了這樣的局面，固然現在孫紅軍、孔麗麗是站在自己的這一邊，如果自己沒有實力扭轉整個局面，那這兩個人也很有可能靠不住而轉向了韓素貞。如果整個教育局形成了3中絕對優勢派，自己可真就麻煩了。
翟新文認真地看這份名單，許久沒有說話。他清楚這個時候真和韓素貞鬧掰了，那自己還沒有充足的實力去應對今後的工作。在這份名單里，張元慶、孫全既然是韓素貞的棄兒，那自然是自己的拉攏對象，得把他們團結到自己的周圍。剩下的這些科室，自己應該能夠爭取到哪些呢？畢竟自己是黨委書記，黨管干部，沒有自己的同意，這份名單肯定也通不過，韓素貞應該清楚這一點，那自己的突破點應該在哪里呢？
韓素貞說︰「新文哪，你都看了10多分鐘了，是不是對我安排的人選不太滿意啊？如果有什麼建議，盡管提出來嘛，畢竟我們兩個人都是一個戰壕的戰友啊！」
翟新文抬起頭，認真地說︰「韓局長，從這一份名單上，我可以看到你是在認真地考慮整個濱海教育的全局，絕大多數人選也是從工作的實際需要，從個人的能力出發，充分體現了韓局長你一貫的顧全大局的作風。對于這一份名單，我有一點自己的想法，跟韓局長商量一下。」
韓素貞說︰「新文，我們之間完全可以開誠布公、坦誠相待，有什麼問題，盡管可以提。」
翟新文目視著名單，沉吟不語，他需要時間，來思考如何選準突破點，既不引起韓素貞的疑忌心理，覺得自己是在攬權，又能打破韓素貞對教育局機關的人事布局，避免形成5中優勢派和自己被架空的局面。但現在只有這幾十秒的時間啊！翟新文決定，黨管的政工科、團委一定要由自己來決定，人事科這個部門要盡量爭取，實在爭取不下來，暫時放棄，到時候協調孔麗麗控制這個科室的全面工作，同時拉攏在人事科干了多年的副主任科員楚國香，讓她明白，是韓素貞不讓她得到提升，讓楚國香變成自己的鐵桿部下，等過幾年人事調整時再安排她晉升。人事科，的確太重要了。