局長成長史 160、給你希望(2)

作者 ︰ 徐浩瀚

孔麗麗听話地在翟局長面前坐下,看著這位比自己大8歲的副局長。雖然從內心深處,微微地泛出一點點鄙夷,覺得翟新文拍馬屁有點拍得太過火,但還是對翟新文為人處世的手段感到欽佩——這才是成熟的男人哪!什麼場合說什麼樣的話?哪些場合該說,哪些場合不說,都拿捏自如,這分寸,這火候,是不是預示著他很有可能再官升半級呢?

翟新文也在端詳著面前這位風韻猶存的女下屬。這個年齡段的女人,雖然比不上20多歲的女孩那樣青春逼人,但生活的磨礪和閱歷的積累,讓這個女人更有年輕女孩所不具備的氣質風度,更增加了內涵和底蘊,對于自己這樣的所謂成功男士來說,最欣賞的也恰恰是這個年齡段的知識女性。想到這里,翟新文還真有一點怦然心動的感覺,這感覺是看老婆時所沒有的感覺。今天,翟新文還真覺得這孔麗麗還真不是一般的有味道,很能誘惑男人的味道。

「翟局長,今天您怎麼要接這個燙手的山芋啊?」孔麗麗能猜出一點什麼,但不是特別清楚,就用一種虔誠的態度向翟新文請教。

翟新文卻沒有回答︰「小孔,你做正科已經幾年了?」

「7年了。」

「7年了,時間不短了。按照《公務員法》的有關規定,正科晉副處,最短只需要3年哪!」

被翟新文點中了心事,孔麗麗微微地嘆了一口氣,有些無奈地說︰「翟局長,您也知道,我的資歷比其他一些科長,還相當地淺。機關嘛,就是慢慢靠唄,靠到那個年齡,是你就是你的,不是你的也沒有辦法。」

「小孔,可不能這樣看問題。**曾經說過,人定勝天。當今上級提拔干部,都考慮干部年輕化、專業化、知識化,你是全日制大學畢業,比起某些大專畢業後進修黨校或行政學校本科的科長還是很有優勢的。況且,這麼多年來,你在人事工作方面也立下不少功勞,有很多創新的做法,也贏得了領導和基層的充分肯定,像新進教師的考錄制度的實施,較少地避免了不能勝任教育工作的關系戶進教育系統;像教師晉升職稱,各項條件一目了然,誰符合誰不符合,都非常清楚和公正;像為基層配備教師之時,你這個科長總是充分傾听校長的呼聲,盡最大的能力協調解決,這也充分體現了你這個科長全心全意為基層服務、為基層排憂解難的覺悟啊!」

(快捷鍵 ←)上一章   本書目錄   下一章(快捷鍵 →)
局長成長史最新章節 | 局長成長史全文閱讀 | 局長成長史全集閱讀