第七百六十二章老干部慰問工作
進入臘月二十五以後，徐少杰的主要工作，就是走訪慰問了，其余的省委領導，很多都到市州去走訪慰問了，徐少杰因為是剛剛到隴南省上任，所以，留在了省城。!DANKAN贏話費）可不要小看到市州去慰問，有的時候是很辛苦的，隴南省下屬的市州中間，有些地方是山區，道路情況不好，沒有高速也沒有鐵路，再說了，省委領導下去走訪慰問，一般都是自己帶著車輛的。徐少杰沒有想到，條件最差的川康市，居然是歐陽雲濤親自去看看。
西山省沒有這樣的規矩，年底的時候，省委領導大都是忙于自身的工作，很少到市州去走訪慰問，隴南省保留著這樣的傳統，徐少杰也是頗為感慨的，徐少杰支持這樣的做法，認為省委領導在年底的時候，下去走訪慰問，也是一種關心。
但在經歷了老干部慰問工作之後，徐少杰改變了看法，因為這樣的舉措，在徐少杰看來，的確是勞民傷財的，這大概是隴南省太過于注重形式了。
國輝煌是省委老干部局的一名副處長，大學畢業以後，參加了公務員考試，選擇了最為不引人注目的省委老干部局的職位，一轉眼工作10年時間了，從一名普通的工作人員，成為了副處級的干部，國輝煌還是經過了不少的努力的。無奈老干部局的工作，實在是得不到重視，除了每年九九重陽節以及過年的慰問，幾乎沒有誰想到過老干部局。
國輝煌的同學，在省城工作的比較多，當初都是羨慕國輝煌，考取了省直機關的公務員，剛剛到老干部局工作的時候，國輝煌還是想著做一些事情的，不管怎麼說，省委老干部局服務和管理的老干部，都是離休的廳級以上領導干部，以及省級的退休老領導，這些人，以前還是很輝煌的，就是離退休了，關系應該還是在的。國輝煌的工作很認真，為老干部做好各項的服務工作，甚至得到了局領導的稱贊。
老干部局沒有那麼多的勾心斗角，在這里工作的干部，大都是心態平和的，大概也是知道，到了老干部局工作，不會有著多大的前途，能夠在這里安安穩穩工作，混到退休，就不錯了，只不過在工作的過程中，注意解決一下自身的級別問題，能夠多拿一些工資。國輝煌認真工作，沒有引發大家的多少反感，年輕人有工作熱情是好事情，多做一些事情，也是可以的，所以，國輝煌沒有遇見過什麼麻煩，就是在局領導表揚的時候，同事也是表示祝賀，沒有誰眼紅。
工作時間長了，國輝煌感覺到迷茫了，日復一日都是重復的工作，了解老干部的基本情況，注重他們的生活、醫療問題，每年定期組織一些體育活動，看不到頭。國輝煌因為工作比較出色，受到了老干部的信任，所以還是有些忙碌的，也是因為這樣的原因，國輝煌在沒有走什麼門路的情況下，級別一步步提上來了，副科、正科，到現在的副處。但國輝煌遠不是這樣的想法，他想著能夠展現抱負，他羨慕那些在要害部門工作的干部，比如說省財政廳以及省計劃局的干部，就是一個副科長，也比他這個副處長牛氣萬倍。
國輝煌的同學，剛開始的時候，還時常說到他，在省直單位工作，不管是什麼單位，都是有前途的，但時間長了，大家也就不說了，踏入社會這麼多年了，誰都明白了老干部局是什麼意思了，所謂的前途，不過是自我安慰罷了。
有一段時間，苦悶的國輝煌甚至準備辭去職務了，有幾個同學，在南方發展很好，做生意賺錢了，也曾經和國輝煌聯系過，邀請國輝煌到南方去發展，但國輝煌還是克制了自身的沖動，老老實實的在老干部局工作。再說了，國輝煌已經成家了，不可能拋下家庭，獨自出去闖蕩的，人就是這樣，工作的時間越長，激情越是少了。如今的國輝煌，按部就班的工作，不去想那麼多的事情，不去關心那麼多的得失，反而能夠靜下心來，特別是最近兩年的時間，國輝煌和老干部接觸的時候，看了很多的以及省委省政府的文件，包括一些中央的文件，國輝煌倒沒有多想，只是想著和老干部聊天的時候，能夠說上一些關乎時局的話語。
徐少杰要走訪老干部的準備工作，自然交給了老干部局辦理，這個消息，在老干部局還是引起了注意的，以前慰問老干部的工作，省委記都做過，不是什麼稀奇的事情，但形式不同，省委記不是走訪老干部，而是通過座談會的形式慰問老干部，參加座談會的，也是一些省部級的離退休老干部，這一層的人不多。通常情況下，走訪省直機關老干部的工作，都是組織部的領導做的，而組織部部長是很少出面的，都是常務副部長代勞，誰都知道，老干部工作，大家都說要重視，偏偏沒有誰真正的重視。
徐少杰是剛剛到隴南省上任的，新任的省委領導走訪慰問老干部，老干部局自然是要重視的，再說了，老干部局沒有接到省委辦公廳關于召開座談會的通知，也就是說，徐少杰是要真正的到老干部的家里去走訪了，這樣一來，組織工作就顯得很是細致繁瑣了。
在這樣的情況下，國輝煌挑起了重任，國輝煌年輕，又是副處級的干部，平時的工作不錯，得到了不少老干部的贊賞，具體的籌劃和組織工作，自然就是國輝煌負責了。當然，國輝煌不是負責人，局里成立了臨時的領導小組，局長親自掛帥了，國輝煌不過是做具體事情的工作人員，一個副處級的干部，在老干部局，也就是工作人員。
準備工作很是繁瑣，不知道怎麼的，國輝煌忽然迸發了工作熱情，就連他自己也覺得奇怪，已經在老干部局工作10年了，早就沒有激情了，這次卻能夠認真的做好組織工作。國輝煌跑了很多的部門，包括省委辦公廳、省公安廳、省電視台、報社、華林市委辦公室、公安局、老干部局等單位，落實一項項的工作，而且到四戶老干部家里去，落實具體的走訪慰問細節，這四戶老干部，是徐少杰準備到的家里。
在落實走訪慰問的老干部人員的時候，老干部局的領導經過了認真的思考，三個從正省級領導崗位退下來的老領導，年紀都很大了，經不起折騰，身體也不是很好，以往的座談會，都要視身體的情況，確定是不是參加，再說了，三位老領導的資歷很老，老干部局最終沒有確定走訪慰問他們，定下來的四名老干部，全部都是副省級的領導，當然，有一人是離休的時候，享受副省級待遇的離休老領導了。名單上報給省委辦公廳之後，沒有得到什麼修改的意見，這就是確定下來了。
時間安排在臘月二十六，一天的時間，徐少杰首先到老干部局，了解一下工作情況，接著就是走訪慰問六位老干部，至于其余的省部級老干部，就是老干部局代勞了，領導的時間沒有那麼多，走訪慰問老干部，多半是表示重視的意思。
國輝煌還是很辛苦的，多方聯系，在他的努力下，交通管制、現場保衛、新聞攝像等工作，都一一落實了，各單位都行動起來了，大家忙而不亂、急而不躁，各司其職，應對自如，看著這一切，國輝煌甚至為自己的準備工作陶醉了，就好像是一個大型演出會的總導演，看著一項項準備工作完結，就等著主角登台亮相了。國輝煌每年都要有這樣的體會，這就是權力帶來的魔力啊，若不是調整了心態，每次組織工作之後，國輝煌都要自唉自嘆好長時間的。能夠完成這樣的準備工作，國輝煌知道，不是老干部局的威力，更不是自己這個老干部局小小副處長的工作能力強，而是主角的重要。
省委辦公廳早就將走訪慰問的老干部名單送來了，徐少杰不是很在意，老干部工作，徐少杰在淮揚市工作的時候，是很有體會的，不過在出任主要領導之後，都是布置安排，由分管領導去負責了，對老干部，主要是做到尊重和關心。
徐少杰否決了召開座談會的形式，既然是走訪慰問老干部，用開會的形式進行走訪座談，這不是什麼好的選擇，頗有些高高在上的滋味，老干部是什麼都明白的，嘴上不會說，心里未必舒服，再說了，自己剛剛到隴南省來工作，一貫都是奉行低調原則的，低調需要在工作中間體現出來，不是嘴上說低調就低調的。
杜順平走進了徐少杰的辦公室，跟在後面的，還有張曉軍，對于徐少杰做出來的安排，杜順平是贊成的，但是，他還是要將下面的一些要求說出來的。
「徐記，華林市委市政府專門請示，主要領導準備陪著徐記走訪慰問老干部，我已經回復他們了，說徐記的意見，是不需要陪同，還有省委老干部局的負責人，我告訴他們了，只要一名局領導陪著就可以了。」
華林市是正廳級的城市，和西林市有著很大的不同，不過，華林市的市委記，是省委常委，從這個層面來說，華林市和隴南省其他的市州還是有著一些不同的，畢竟是省會城市。徐少杰早就否決了華林市政府的領導陪同走訪慰問的提議，不過是一次走訪慰問老干部工作，不需要動那麼大的干戈。但徐少杰也知道，官場上是講求規矩的，何況歐陽雲濤很是注意這方面的事情。
「老杜，具體怎麼安排，你決定，不過辦公廳就不要安排其他的人了，你和小張跟著我去就可以了，提醒一下老干部局，匯報時間不要太長了，主要還是走訪慰問老干部的。」
雖然徐少杰這樣說了，可杜順平還是知道規矩的。
「徐記，華林市領導要求陪同，我認為還是有分管老干部工作的領導參加的為好，既然他們提出來了要求，以前每次年底慰問走訪老干部的時候，華林市都有領導陪同的，省委老干部局局長參加就可以了，我是這樣考慮的。」
徐少杰點點頭，表示認可了。
老干部工作，本就不受人待見，一方面，黨委政府對老干部工作，不會真正重視起來，不管怎麼說，已經退休的老干部，任務就是在家里好好的頤養天年，就是不設立老干部局，老干部也是需要生活的，只不過因為有些老干部，有資歷、做出來了貢獻，所以，設立了老干部局，對他們的生活予以照顧，要說真正的重視，幾乎沒有可能，再說了，到了一定級別的老干部，在退下來之後，已經看透了很多的事情，不是很計較所謂的待遇了，真正說有意見、計較的，往往都是那些級別比較低的老干部，另外一方面，在老干部局工作的干部，也是有些憋屈的，不會引起任何領導的注意，而且做的工作，主要就是為老干部服務，幾乎沒有什麼權力，行政單位工作的干部，大都是想著有好的前途，或者是在重要的部門，有著令人羨慕的身份，關系廣泛，辦事情容易，這一切，都與老干部局沒有任何的關系，所以說，在老干部局工作的干部，能夠堅持做好本職工作，就算是很不錯了。
如今社會上的認識是很奇怪的，大家嘴上說著工作面前人人平等的話語，但在實際的操作中，遠不是這樣做的，好的單位，人人都想去，進入了這些重要的單位，自己榮耀，家人也跟著高興，進入了差的單位，總是感覺到低人一等。
徐少杰是有著這樣的體驗的，當初在西山省政府參事室工作的，爹嫌娘不愛，清閑是清閑了，但感覺到無聊，那種可有可無的狀態，是很憋屈人的。偌大的省政府，很多的重要部門，幾乎沒有誰想到過參事室，甚至有不少的干部，根本就不知道參事室是做什麼事情的，嚴格說起來，參事室的影響，還不如老干部局。
經歷了那段日子的徐少杰，對很多的事情，都有著自身的看法，單位的好壞，無非是體現在錢權方面，有些單位有錢，干部職工有著良好的待遇，有些單位有權，年輕人在這樣的部門工作，有著不錯的前途，所以說，社會上將單位分為三六九等，就說省直部門，省委辦公廳和省政府辦公廳，以及省紀委、省委組織部等單位，是在最前面的，在這些單位工作，個人有前途，有接觸領導的機會，其次就是省計劃發展委員會、財政廳、交通廳等單位了，這些單位有錢，干部職工的待遇很好，再次就是黨校、民政廳、農業廳等單位了，沒有多大的權勢，但大家總是知道這樣的單位的，最差的就是什麼檔案局、老干部局，沒有錢也沒有權，干部看不到什麼希望，包括所謂的這協會那協會的。
徐少杰是主管干部工作的，當然了解這些情況，到處都是這樣，領導也清楚，但因為分工不同了，沒有哪個領導認為，出現這樣的情況不正常，到如今，就是領導，都是經常到所謂的重要部門檢查指導工作，無形之中支持了單位的分類。
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