身為林氏集團的創始人之一,張雅即便退下大位,仍能得到林氏集團上下的敬仰。大
所到之處問候聲不斷,她只是得體地點頭微笑示意,便直接往頂層林昊楠的辦公室去了。
「伯母,您怎麼來了?」
張雅的突然到訪讓林昊楠大感意外,他趕緊起身迎了上去。
「怎麼,不歡迎我了?」
看到這個和過世的丈夫有幾分神似的佷子,張雅笑道。
看到林昊楠神采奕奕的樣子,她心里也舒服了不少。
「伯母,怎麼會!難得您肯來看看,多多指點我,我還求之不得呢!」
林昊楠說著,扶好椅子請張雅坐下。
他接手林氏以來,一直不敢有半點兒懈怠,更不敢存半點兒僥幸心理。
到手的每項工作,大到談生意,小到簽個字,他都認認真真地處理好,絕對不留半點兒手尾。大
因為他深知自己年輕資歷淺,公司的大股東、董事們都是行家,甚至部分老員工也有很多值得他學習的地方。
因此,他是真心地希望張雅能對他多進行指點,以讓他把工作做得更出色。
「唉~我也老了,沒什麼好教你的了!我支持你擔任林氏集團CEO的職務便是信任你的能力,現在你不是很順利地接掌林氏了麼?」
一路上,張雅都很留心林氏在林昊楠掌管之下的面貌和氛圍。
所看到的是一派嚴謹有序的樣子,人人各安其職,張雅深感欣慰。
毫無疑問,林昊楠足以勝任CEO這個職務,並會成為林氏新一代出色的領導人!
他掌管林氏才短短數月,就能把偌大的集團公司管理得如此規範,張雅不禁對他也有點兒刮目相看了!
雖然之前也知道他這個人沉得住氣,沉默寡言、但穩重務實,現在看來他還很有手腕呢!
林氏產業龐大,整個員工網大且人事關系復雜,各大股東和董事們也都不是省油的燈,要管得住這一大群人,公司的制度是相當有講究的。大
若照搬外國大集團的制度,未必完全符合中國人的脾氣;
若像一般的小公司那樣過分強調「人性化」,將會導致員工們成為一盤散沙。
看到公司上下一片有條不紊,她便知林昊楠已把在公司有影響力的那批人的心收服得差不多了!
「伯母,難得您來一趟,就順便看看林氏最近的業務情況吧!也請您指出我的不足,我好改正!」
張雅辭任後第一次回來,林昊楠完全當是她來檢閱他這段時間的工作情況的。
其實他也有意要將自己這段時間以來的工作總結遞交給她,讓她過目的。
只是一來他太忙,還沒有時間拿給她看;二來他又怕太過麻煩、打擾她。
畢竟伯母已經退休了,忙活了大半輩子,現在終于可以清閑下來,他怎麼忍心老是勞煩她、讓她費神呢?
現在正好張雅來視察,他便將這段時間的業績情況報告恭敬地遞給她。
「嗯,確實不錯,業績還比去年同期略有上升……我也不看了,怪費神的。」
張雅隨意翻看了幾頁,便把文件放下了。
她擔任林氏CEO這麼長時間,早就練就了非凡的看文件的功力。
在這個職位上的人,每天都要看大量的文件,若每份都逐頁逐頁地看,就算不眠不休也看不完的。
因此,學會從中挑選出關鍵的、重要的看便成了一門大學問。
她在和林昊楠交接事務前,早把整個林氏里里外外的狀況模熟模透了。
林氏當下的情況,未來的發展道路,合作伙伴,競爭對手等,她都心中有數。
因此拿到林昊楠的工作報告時,只是將爛熟于心的重點項目瀏覽一下,便知道他的業務能力和管理能力了。
其實她也不是看自己到退休年齡了,就把林氏交給林昊楠的。
這樣一個重大的決定,她早已深思熟慮。
在她交出大權之前,整個林氏的大局在她長時間的打理下早已處于較為穩定的狀態,而且整體發展思路明確,各項事務根據輕重緩急各得其所。
可以說,她交給林昊楠的是一個太平江山,只要他踏實謹慎地去管理經營,一般情況下都不會出現什麼大問題的。
她是個責任心很強的人,絕對不容許林氏毀在她的手上的,也不容許林氏毀在她一手培養出來的林昊楠的手上!
而此時她欣慰的是,林昊楠既能踏踏實實地走穩健路線,又能體現出一定的靈活性——這從公司的人事關系她看出來了。
因此,她對林昊楠的工作能力是真的放心了——若他在戀愛這件事上有他對待工作一半的明智,她這個做伯母的就真是完完全全放心了!
「伯母,您放心,我一定盡最大努力把公司做好,不負您的厚望!我還有很多不足的地方,很希望得到您的提點,我會加把勁兒提升自己的。」