听說令狐礦長出書了，大家都覺得很奇怪，他平時連大字都認不全，山東秀才，老是念半邊字，還出什麼書？
那你可就小瞧人了，令礦長喜歡寫書，這不都出三本了，還不肯罷手，什麼《礦業管理之道》、《實戰經驗之談》、《必勝法則大全》，大家不是不喜歡他寫，實在是他的書除了每次必須人手一冊外，對外是一本也賣不動。
要不是他要讓職工考這三本書，考試成績與崗位掛鉤，孫子才學呢，簡直是誤人子弟。你說他寫的這破書，要理論沒理論，要實戰沒實戰，簡直就是瞎扯淡。
書雖說是擺上了新華書店的櫃台不假，可那還不是買通了關節，放在那里充門面的，哪里有買的？其實為出這幾本破書，所有的費用都是從礦里的職工教育經費中列支的。因為這些書可是職工培訓的配套教材，為此令礦長還名正言順的得了一筆不小的稿費呢！稿費從哪里出的，大家也都明白。
自己辛辛苦苦寫好的作品，對外進行銷售，那是最讓令礦長頭疼的事了。俗話說︰「舍得舍得，沒有舍哪來的得？」，最近令礦長經過苦思冥想，又有了新花樣，為了礦里的長遠發展，為了提高礦上的形象，增加知名度，他要實行有獎購書政策。具體的說，就是每購他令礦長寫的一本書，憑小票贈送五斤裝的優質花生油一桶。
你看這不政策一出，就立竿見影。只一天的功夫，令礦長的書在新華書店就被搶購一空。
話說令狐在煤礦干礦長也不是一年兩年了，也給礦里攢下了不少積蓄，想想這幾年礦里的職工跟著自己風里來雨里去的，也怪不容易的，吃了不少苦頭，受了不少罪，總不能虧待了大家吧？這不還有兩個月就要過年了，一定要趕在年前給職工們發個大紅包，讓大家高興高興。
想法是很好，也很現實，可是有內線說局里馬上就要對礦領導班子進行大調整了，自己首當其沖，據說有人舉報自己有經濟問題，可能是在後天就要來礦里宣布了。
「身正不怕影子歪，可胳膊總歸擰不過大腿呀，得處理後事了。」令狐心想。
就這樣他壓住消息，鎮定自如，當天他又破例召開了一次礦長辦公會議，議題很明確，那就是給職工發放獎金。他的意見是先給每個職工預發一萬元，中層兩萬，廠領導三萬，不夠的到年底補齊。這是天大的好事，誰能和錢有仇呢？大家意見出奇的一致，全體通過。
這是好大的一筆開銷，雖然對生產經營無大礙，可是畢竟影響廠里的資金周轉。俗話說︰「樹大招風，世上沒有不透風的牆。」就這樣上午獎金才下發了一半，就被局里派人及時來制止了，已經發下去的又讓大家重新交了回來，你說這是何苦呢？
唉，打不著狐狸惹了一騷，這回令狐算是白忙活一場了。果不其然，當天下午他就接到局里的紅頭文件了，那就是他的礦長職務被擼下來了。