晚上，隋主任帶玉芝來到了白天做報告的那幾個主任的住處。
「隋琴！看我們來了！」幾個主任熟悉地打著招呼。
「你們也听說要定額上繳承包費了吧？」隋主任詢問著。
「听說了！」幾個主任語調不齊，答案統一。
「看來是真的了！」隋主任再次確定著。
「是真的！」天津分部的負責人說。
「各分部上交款不是拖延就是拖欠，上面不想辦法是不可能的！」上海分部的負責人說。
「派了外派督導作用不大，指定得換個招！」重慶分部的負責人也說。
「噢！對了，隋琴，你那兒還沒派人去吧？」天津分部的負責人說。
「我那兒剛滿一年，還不到派人的時候。」隋主任說著。
「這外派督導麻煩著那！」重慶分部的負責人說。
「怎麼個麻煩法？」隋主任問著。
「說不得，說多了，他一生氣指不定給你匯報什麼那！」上海分部的負責人說。
「好吃、好喝、還得好招待，不干活、還得給發高薪！」重慶分部的負責人說。
「總部信任他們，不信任我們。」上海分部的負責人說。
「逼得我們只能先擺平他們！真是添亂！」重慶分部的負責人說。
「總部意識到了這一點，所以今年把外派督導全撤回來了！」天津分部的負責人說。
「是啊！所以一定會采用新的管理方式。」上海分部的負責人說。
又聊了會兒，隋主任就告辭啦！
第四天至第六天，省會級的分部做總結報告︰哈爾濱、長春、沈陽、成都、西安、鄭州、濟南、太原、合肥、武漢、長沙、南京、石家莊、昆明、貴陽、杭州、福州、廣州。這些分部規模上不及直轄市的那些分部，但也開始模仿著做外地培訓了，只是在培訓人數和師資上都比不上直轄市的那些分部，利潤上自然也是差著一層。
上海、天津、重慶，這三個直轄市分部的負責人和隋琴還有哈爾濱、長春、沈陽、成都、西安、南京這六個省會級分部的負責人是北京總部的首批員工，他（她）們之間的感情自是比旁人親近許多。
這三天來，這十個人正商量著給北京總部的董事長那即將要滿三歲的小兒子（董事長離婚後又娶了個年輕的小老婆，三年前生了個兒子，老來得子的董事長非常疼愛他的這個小兒子。）買什麼生日禮物的事呢！
第七天至第十天，是中、小城市的分部做總結報告︰鞍山、撫順、青島、無錫、合肥、洛陽、錦州、唐山、廊坊、秦皇島、齊齊哈爾、黑河……四十多個分部，都是剛發展一年左右的小規模、剛成形的、利潤不大、人員不多、問題也較少。
玉芝的發言就在這四十多個分部中。齊齊哈爾和黑河都是由隋主任負責，齊齊哈爾的工作代表在發言中指出︰「隋主任這一年來不怎麼管他們，他們沒開展什麼業務，分部也僅僅是在維持而已。」