烏合之眾 第四二七章 科學院挖來的大師!

作者 ︰ 落魄三哥

第四二七章科學院挖來的大師!

當社會都形成了一種積極向上的風氣後,有一種力量自然而然的推動著琉台兩地穩步發展。

令李老板倍感意外的是,琉球科學院竟然從美國挖來了一個落魄的統計學家,並請他給琉台兩地制定詳細的質量控制計劃。

人才!如假包換的人才!那個在美國不受待見的戴明,李老板早就如雷貫耳。不是琉球科學院把這個寶貝請來,李老板還真忘了有這麼個頂級品質管理大師的存在。現在好了,讓琉球科學院捷足先登,他再也不能給日本的工業發展做貢獻了。

將楊斌等人打發去台灣後,李老板便匆匆忙忙的鑽進了轎車,趕著去大學島听戴明的演講。

想到楊斌夫婦上飛機前那副念念不舍的樣子,朱明便忍不住的問道︰「老板,放那幾十個**還不是您一句話的事兒,再說他們在二二八事件中也沒什麼罪行啊!」

李老板深深的吸了一口氣,凝重的說道︰「他們在山溝里呆的太久了,既然有這個機會,那就應該讓他們去看看外面的世界。」

朱明哪能知道李老板的良苦用心,便似解非解的點了點頭,然後翻開了手中的文件夾,低聲匯報道︰「老板,朝鮮委員會從明天開始就進行大選,鑒于蘇聯方面禁止委員會工作人員進入三八線以北,聯大昨天下午三點,通過了在工作人員能達到的地區,進行選舉的決議。」

這個情況早就在李老板的預料之中,朱明剛剛說完,便笑問道︰「崔用德當選應該沒什麼問題吧?」

「老板,這還用問嗎?崔用德當選是板上釘釘的事。再說兩個總統候選人都是大韓民國復興黨黨員,不管誰當選了總統都一個樣。」

朱明這麼肯定當然是有道理的,為了確保崔用德能當選韓國總統,南朝鮮警察總局做了大量的工作。給老百姓們配給的物資包裝袋上,南朝鮮大街小巷的顯要位置,甚至連公共廁所的手紙上,都有崔用德的頭像。

剛成立的韓國電視台、漢城電視台、釜山電視台更是二十四小時不間斷進行宣傳。報紙、雜志和電台里,除了崔用德就是大韓民國復興黨。如果這樣他還不能當選,那就太沒有天理了。

李老板滿意的點了點頭,沉思了片刻後,突然說道︰「回頭給吳天發封電報,讓亞洲復興銀行再給崔用德提供一億亞元的貸款。新官上任三把火,手里沒有錢不行啊!」

「是,老板!」朱明記錄下命令內容後,繼續匯報道︰「濟州島的海軍基地現已完工,大衛-洛克菲勒上將明天下午將率領第一特混艦隊進駐,他問您有沒有時間參加進駐儀式?」

這可不是一件小事兒,濟州島不僅僅是琉球海軍第一特混艦隊的基地,更是一個擁有著二十八萬中國難民的聚居區。從內心來講,李老板非常想去看看,但考慮到自己的身份,便苦笑著說道︰「還是算了吧!等聯軍司令部大樓建好了我再去。」

朱明點了點頭,說道︰「好的,等到了大學島我就通知大衛-洛克菲勒將軍。對了,老板,由于協和醫學院的大部分師生已經來了大學島,洛克菲勒基金會停止了向北平協和醫學院的捐助。原計劃撥給北平的一千萬美元,全部轉給了東海聯大醫學院。」

真他娘的有錢!剛給猶太復國事業砸了近千萬美元,現在又給東海聯大醫學院送來了一千萬,李老板不無羨慕的苦笑道︰「人比人,氣死人!咱們屁顛屁顛的干到現在,比起人家來什麼都不是!」

「是啊,老板,你說洛克菲勒家族到底有多少錢啊?」

「不知道,反正少不了。」李老板想了想之後,垂頭喪氣的說道︰「我琢磨著沒有五百億也有三百億,不然也不會到處扔錢玩。」

一個半小時後,李老板二人終于抵達了東海聯大禮堂。只見十六輛豪華大巴,川流不息的從碼頭邊,將琉台兩地稍有規模的公司經理們,一批批的接來開會。

「李,你怎麼也來了。」

見巴列維國王捏著公文包跑了過來,李老板連忙笑道︰「你都來了,我還能不來?莎莎呢?你該不會又把她一個人仍在家里吧?」

巴列維國王擦了擦額頭上的汗,笑道︰「沒有,跟你老婆去看電影了。」

「伙食費一百塊,保姆費兩百塊,月底我把賬單寄去,到時候別給我賴賬。」李老板在巴列維國王胸前來了一拳,假作生氣的說道︰「總是這樣白吃白喝,地主家也沒有余糧啊!」

「少來,吃你們家的、喝你們家的,是看得起你們家!一般人還沒這個機會呢。」巴列維國王用肩膀狠撞了下李老板,針鋒相對的笑道。

李老板撲哧一笑,隨即指著禮堂外一個女學生,繼續調侃道︰「巴列維,你不好好呆在奄美大島搞你的飛機,跑這兒來干什麼?是不是看上哪個姑娘了?」

見李老板越說越沒邊兒,巴列維國王忍不住的罵道︰「李,你除了這些亂七八糟的還能想些什麼?」

玩笑歸玩笑,李老板連忙收起了笑容,一本正經的說道︰「巴列維,品質管理很重要,如果這個頭開不好,那我們的工業就得不到長足發展。我這不匆匆忙忙趕來听課了嗎。」

「恩,這個問題是很重要。」巴列維國王重重的點了下頭,繼續說道︰「听蔣校長說,那個美國統計學家有兩把刷子。昨天上午,科學院給他發出了聘書,邀請他擔任琉球科學院院士。」

自上次的科學院第一次正式會議後,李老板和巴列維再也不敢小看琉球科學院了。根據他們的建議,發展委員會這兩天來對琉台兩地的幾千家小企業,進行了股份制優化整合。同時組建了專業的軸承、氣密、工具、模具、量具、工業電子等基礎件生產企業,以此為琉台兩地的工業,奠定下堅實的質量基礎。

毫無疑問,這一切對伊朗未來的工業布局,也有著舉足輕重的借鑒意義。巴列維國王不但要求波斯科學院專家全程參與,而且還請東海聯大國際政治研究所,在制定伊朗發展計劃時也把品質管理統籌進去。

三萬多名海軍官兵在琉球海軍服役,六千多學員在飛行學院培訓,四十多學子在東海聯大各學院留學。隨著琉伊兩國的合作越來越深入,在琉球共和國生活的伊朗人,已經于琉球共和國總人口持平了。

不知不覺中,巴列維國王已經融入了琉球共和國的政治經濟生活。為了把這一切都能在不久的將來復制回去,不管大學島上發生了什麼新鮮事物,巴列維國王都要來插上一腳。

見禮堂外已經空空如也,李老板連忙拉著巴列維國王跑了進去。很顯然,發展委員會對這次演講非常重視,能容納六千八百人的大禮堂已經座無虛席。光顧著開玩笑的李老板和巴列維國王,只能遠遠的站了後排,聆听戴明院士在大學島的第一次演講。

「……也許有人會認為,產品質量高了,就意味著成本提高。其實不然,高質量可導致成本下降,效率提高和利潤增加。因為質量高了,就表示生產過程中不出廢品和次品,自然成本下降,生產效率提高,進而客戶滿意和忠誠度增加,利潤也就會增加。

如果有毛病的產品到達客戶手里,有形和無形的損失將會更大,意味著成本也就更高。質量高不是昂貴的,質量差才是昂貴的!所以我認為,先不用去考慮一個季度或一年的利潤,而是應該集中精力,全方位改進質量,開始設計時就把質量放在腦海中!」

大師就是大師,比成功學的那些騙子強多了。盡管在最後排的李老板,無法看清台上的戴明長什麼樣,但還是被他的演講給深深吸引住了。而巴列維國王則干脆趴在牆上,拿出紙筆記錄了起來。

隨著戴明抑揚頓挫的聲音,禮堂里響起了一陣陣由衷的掌聲。企業家們的熱情,同樣感染著懷才不遇的戴明,待掌聲稍稍稀落,戴明便清了清嗓子,繼續講道︰「質量檢查是控制質量最常用的一種方式,但在我看來,依靠質量檢查來控制質量太晚了!因為檢查只是個補救的辦法,而不能提高質量。

質量不是來自檢查,當質量不到位時,檢查才是唯一能使用的辦法。但這種依靠大規模檢查來獲得質量的方法,效果甚微而且昂貴,所以檢查不是獲得質量的關鍵。」

有才!太有才了!如果有時光機器,李老板一定要把戴明送到二十一世紀去,請他給三鹿集團老總上上質量控制課。見巴列維還在那兒吃力的記錄,李老板立即把他拉了過來,低聲提醒道︰「記什麼記?這麼一個大活人在這里,難道我們還怕他跑了?」

「也是啊!」巴列維國王收起了紙筆,隨即說道︰「李,等國內穩定了,我一定要把戴明院士給請回去。」

這樣的人才李老板怎麼舍得放走,但又不能拒絕巴列維國王的要求,便指著講台的方向,說道︰「這事兒回頭再說,先听課。」

「……質量是由最高管理層決定的,最高管理層需要帶頭倡導。公司每個人在作出決策時都要考慮到質量,要倡導精益求精的精神。因為質量是由系統和過程產生的,只有管理者才有權利和責任改變系統和工程。就質量而言,最高管理層比任何人都負有重要的責任!

……管理人員的責任必須從單純的數字目標轉化成質量,獎勵績效最佳者,懲罰最差者,甚至根據績效淘汰最後的5%員工,並不能導致更好的生產力和創造力,更無助于提高產品質量。

在這里我要提醒大家,恐懼只能導致災難!有些經理肯定認為一定的恐懼對完成工作是有必要的。而事實上,員工們並不想他們那里持續出現錯誤,他們恐怕經理會發現,就會把這些錯誤給隱藏起來,恐懼感越強,員工的工作效果就越差。

恐懼會產生低效和謊言,經理也得不到準確的信息資料,自然也就不能做出準確的決策。所以,極度的恐懼感,會給一個公司、甚至一個國家,帶來災難性的後果。」

听到這里,李老板立即回過頭去,對朱明嚴肅的說道︰「通知聯軍情報局和出入境管理處,未經我的允許,戴明院士不能離開琉球。另外請梅校長他們給戴明院士準備一棟最好的別墅,同時讓吳天撥出一百萬亞元的專款,給戴明院士進行品質管理研究。」

戴明對琉台兩地經濟發展的重要性,朱明當然明白,連忙重重的點了下頭,說道︰「是,老板,我現在就去安排。」

見朱明扭頭就走,巴列維國王連忙將他拉住,補充道︰「順便了解下是誰把他請來的?他的家人現在有沒有來琉球?如果沒有來,立即做院士的思想工作,爭取讓他在大學島扎根。」

李老板點了點頭,深以為然的說道︰「朱明,照國王陛下說的去辦,動作要迅速。」

「是,老板。」

演講還在繼續,但巴列維國王和李老板卻神色凝重的走出了大禮堂。接過李老板遞來的香煙後,巴列維國王意味深長的說道︰「李,戴明院士給我們指出了一條發展之路,但能不能堅定不移的執行下去,就是我們今後要面臨的問題了。」

「是啊!說起來容易,做起來可就難了。」李老板沉思了片刻後,憂心忡忡的說道。

巴列維國王點起了香煙,深吸了一口,斬釘截鐵的說道︰「再難也需要堅持下去,這對我們來說是個機遇,如果不能把握住這個機遇,那我們的工業永遠都上不了台面。」

「教育,歸根結底還是教育!」李老板想了想,若有所思的說道︰「在普及文化教育的同時,也不能忘了公民素質的教育。不管是琉球台灣,還是伊朗,我們都存在著怎麼樹立新價值觀的問題。這個問題得不到解決,那工業產品的質量就永遠上不去。畢竟所有的工作,還需要具體的人去做。」

文化大革命是鏟除了宗教勢力,如果沒有一個新的價值觀或信仰來進行填補,那伊朗將陷入基本道德缺失的危險。巴列維國王意識到了問題的嚴重性,立即扔到香煙,拉著李老板就鑽進了轎車,並急不可耐的說道︰「走,我們去國際政治研究所。」

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