籃球經紀人 四十六.搶班奪權

作者 ︰ 泠雨

ba的技術統計是數字愛好者的天堂,最吸引人的就是,籃球的即時性是足球等項目無法比擬的,任何一名球員哪怕上一秒的表現都可以通過最客觀的數字體現出來,而全世界只有nba能做到這一點,不用擔心任何謬誤。

這就是為什麼籃球可以被稱為世界上最客觀團體運動的原因,不說得分,籃板,助攻,搶斷,蓋帽,三大命中率,失誤,犯規這十項主要技術統計,單是其他不大被人重視的零散已經比其他運動直觀了許多。

就說足球,一個隊員在場上的作用該怎麼評價,先說前鋒,應該是進球吧?但你說是同一場比賽同一個隊兩名前鋒是射門十次進一個的球員好還是射門一次就進了的好?有人說當然是後者好,因為他沒有浪費機會,但一場比賽能搶出十次射門機會的前鋒難道不更難得嗎,比如菲力普.因扎吉……如果只看進球數,那麼除了最高的幾個前鋒外,中間的一大截你根本看不出任何區別!

再說防守隊員,足球場上只有搶斷和傳球兩個正面數據,再加上個比率和失誤數綜合衡量,但攔截兩次和三次的區別真能絕對體現一個防守隊員的水平?如果不看場上實際情況,你根本無法覺察他們在補位,阻擋,干擾等方面的作用,還有更特殊的,就像國際米蘭的後衛科爾多巴和馬特拉齊。一個在防守中死活爭不到頭球,卻在進攻中屢屢頭球破門;一個勇猛毛躁。卻有一腳出色地定位球,令人愛恨交加,這個……到底怎麼算

也許還有人說籃球中部分隊員作用一樣無法用數據來衡量,不好意思,籃球有兩個很無敵的數據︰上場時間和在場得失分差……

籃球因為可以無限制換人。所以不存在足球那樣因為換人次數限制而不得不讓某個不適合地人長時間打主力的情況,如果某個人技術統計很難看,但他上場時間卻很長,那沒的說,他一定是在團隊策應和防守方面有很大作用,不然教練傻啊。沒用還讓你在場上待著?籃球不存在寵信某人而不顧事實死活就要你在場上待著的說法,主教練讓不合格隊員上場的下場就是自己下課。

還有人說光看技術統計看不出領袖隊員地帶頭作用,他們帶給隊友的激情和勇氣是數據反應不出來的,咳咳,籃球中還有個數據叫在場的得失分差,顯示的就是你上場時間內球隊的正得分(得分減失分)是多少,如果你地作用真那麼大。那麼這個數據一定很好,別說什麼如果他不在,球隊的表現還會差得多,那沒意

這些統計數據再加上薪水等進行綜合衡量。一個球員是否適合某支球隊,他的性價比如何就完全出來了。所以後來休斯頓火箭的莫雷才能光憑技術統計之類的紙面分析就把球隊打理得中規中矩,但莫雷這樣的管理層存在著一個巨大的盲點。那就是巨星!

所謂巨星,最低最低地門檻就是要連續入選常規賽三大陣容。你才可能和「巨」字沾上一點邊,然後更接近的就是常規賽mvp,能拿到這個獎項,就基本意味著你是這個時代最出色的球員之一,最簡單的價值衡量就是球隊把你送出去,誰都有機會換回來……

所以現在聯盟是三大熱點同進︰勞資談判,季後賽和獎項評比。這兩天,又多了一項,選秀抽簽,直把聯盟記者們看得頭昏眼花,都不知道究竟該采訪哪一個……

別以為今年地三大陣容沒什麼懸念,可以拿幾個數據出來,本賽季總得分前兩個是閉著眼都猜得到的喬丹和馬龍,第三和第四就很有新意了,波士頓地安東尼.沃克和灰熊的阿卜杜爾.拉希姆!大家別看著後來地沃克那麼孬,每一個獲得高薪的人都至少有曾經無比風騷地時候……

再看場均助攻榜。已經是歷史助攻王地約翰.斯托克頓大幅度滑坡到了第五。第一是羅德.斯特里克蘭。第二是基德。然後是步行者地馬克.杰克遜和新狼王馬布里;

籃板。羅德曼死守住了第一。但前三有兩個新人。網隊地杰森.威廉姆斯和石佛鄧肯。不知道還有沒有人記得杰森.威廉姆斯。又一個被傷病毀掉地籃板高手……

蓋帽。大叔第一。下面是被拉希德.華萊士擠到費城去幫ai地拉特里夫。這次發生在賽季中途地交換改變了兩支球隊。活塞用拉特里夫。阿龍.麥基外加2003年地首輪選秀權從76人換來了斯塔克豪斯和蒙特羅斯。第三是有把曼寧擠到板凳上地坎比。再下面是小牛是「高人」布拉德利和石佛鄧肯;

搶斷。布萊洛克。騎士地布萊文.奈特。克里斯蒂。佩頓和ai成為五強……

從這些就可以看出。新一代地搶班奪權已經不再是暗潮涌動。完全可以說是明目張膽了。也許喬丹在依然可以鎮壓住。但之後呢?每個人都在問這個問題。技術統計榜首大多還是老人當家。但之後一字排開幾乎全是中生代甚至新人。前十都找不出幾個三十歲以上地。全都抬頭看著孤峰頂上地老人家。只要抓住機會。就會毫不猶豫地使勁往下拖啊拖……

受新人表現越發搶眼地刺激。這一次選秀抽簽也更受人關注。如果說去年只是關注狀元簽地話。今年幾乎每一個微小地差距都引人注目。

影子上次密謀後,大家都埋著頭到處挖掘本次選秀的適齡球員,上次分好的名單完成率還不到一半,阿倫.布萊恩特為名門爭了口氣,不知道怎麼的就搞定了大胡子拜倫.戴維斯,雖然他還不能參加這次選秀,但看兩人勾肩搭背親熱的樣子,就知道跑不了了,然後林楓還忙里偷閑,跑到休斯頓說服了拉沙德.劉易斯,現在的劉易斯非常崇拜火箭,但稍微試探的結果就是,火箭現在不缺乏前鋒,他們想要的是後衛……

另外阿爾斯通,莫布里和幾個不算著名卻也進入了聯盟的球員也被名門搶下,在林楓的示意下,名門並沒有去搶奪那些熱門新秀,把重點著眼在有潛力,大氣晚成現在並不耀眼的球員,既避開了激烈的競爭又不會和其他經紀人輕易結仇。

聯盟的形勢和歷史上相比已經有了微妙的轉變,除了太陽外,還有幾支弱隊,因為底蘊不足,他們很容易因為一兩個球員的變化而直接影響到排名,就像原本得到狀元簽的快船,因為連續得到曼寧和坎比,他今年的成績上升到倒數第六,希望非常渺茫。

抽簽的結果也證明了這一點,得到狀元的是只獲得11場勝利,勉強突破到兩位的丹佛掘金,榜眼是灰熊,探花是勇士,西部光榮地佔據了前三位……判雙方一看就覺得,這麼大的差距,究竟需要談多久啊……

然後看著滿篇如天南海北,各不相干的條件,雙方皺著眉頭半天都不知道該從什麼地方談起,一般的談判總是先從共識談起,然後逐漸向有分歧的地方拓展,但現在的問題是找不到任何共通點,通篇斗大的字除了26個字母相同外沒半點相似的,這讓大家很頭疼。

萊克雖然得到亨特的初步信任,但要參加正式談判還差得遠,等亨特和球員工會的幾名干員下來後,萊克湊上去問,

「情況怎麼樣?」

亨特在萊克終日的耳燻目染下,也對現在的情況有心理準備,不過他還是覺得很頭疼,在會場里他和格拉尼克大眼瞪小眼,彼此都心有不甘但又不知道從何說起,一天下來什麼結果什麼也沒有,連下一步談判怎麼繼續進行都沒一點底!

這就是歷史上為什麼勞資談判會拖那麼久的原因,就是因為即使滿屋子的談判專家,面對如天塹一樣的鴻溝,大家都有一種無能為力的感覺,

「很棘手,資方的條件實在太過分,我們堅決不會接受!」

亨特說起這點就嗤之以鼻,以他的經驗來看,這根本是資方在漫天要價,關鍵是這個價要得實在太高,讓他完全失去了繼續談下去的**,末了還補充一句,

「如果他們不能拿出誠意,我將號召大家拒絕繼續談判!」

萊克暗暗叫苦,這些天來,為了贏取亨特的好感,他一直和亨特在一起不斷分析究竟資方會有什麼樣的條件,底線又在何處,完全沒涉及到如果談判進行不下去會有什麼後

林楓和萊克針對勞資雙方特性設計了兩條完全不同的路,資方由于更加理智和具備大局感,就由林楓從談判無限期拖延會對聯盟有什麼壞處來說;對球員工會,萊克就是以贏取信任為主,一旦球員工會內部出現分歧,趁機團結一部分人,加速談判!

所以,現在亨特完全沒考慮到談判拖得太久會有什麼壞處,他的眼楮完全放在談判條款上,看不到暗處的危機……

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