()PS︰感謝Crazy親、狠羽大堂主的打賞！！
說一下哈，時間進入了九月。社長要加快節奏了，每天的更新章節，咳咳，有驚喜哦！！
這次的事情，比較紛繁復雜。幕後的勢力更是不容小覷，使得崔正源無法像以往那樣快刀斬亂麻，痛快行事。
他必須反復權衡，找準關鍵，一點一點抽絲剝繭地來解決。也許c o作起來困難重重，但是卻更能彰顯他的手段。
只是還沒等他想出頭緒來，讓他鬧心的事又來了。
全美妍驚慌不已地跑進來，甚至連敲門這種最基本的禮儀都忘記了。「常務，企劃部的權志英部長和練習生部的趙正九部長打起來了，剛剛才被人拉開。只是當著那麼多人的面，事情鬧的很大。」
媽的！
崔正源除了罵出這兩個字，實在不知道該如何抒發自己的心情。
兩個大部長，A.P公司的高層人物，居然在大庭廣眾之下大打出手，真是貽笑大方的可以。不用想，從明天開始，整個韓國娛樂圈都會知道這件事。
A.P公司里面人多嘴雜，哪里能真的保密，一傳十、十傳百，傳不出去才是怪事。
氣極反笑，崔正源倒冷靜了下來，問道︰「他們是因為什麼發生爭執的？」
全美妍搖搖頭，「我也不知道，以前從來沒听說過他們有什麼恩怨。今天在行政樓的大廳里，兩人邊走邊說，然後就扭打了起來。還是路過的員工看到，沖上去將他們分開的。」
兩個大部長，手握重權，不會無緣無故就發生沖突的。既然都到了不顧臉面，拳腳相加的地步，說明兩人之間的矛盾一定很深。
問題是。一個是企劃部長，另一個是練習生部的部長，八竿子打不著，為什麼會發生沖突呢？
看來在自己離開的這一段時間內，一定發生了自己不知道的事情。
這才是讓崔正源最惱火的事情。
一直以來他都認為，自己對A.P公司的掌控已經達到爐火純青的地步。現在看來，人心百樣，各有私y ，還真不是那麼好控制的。
返身坐回到位子上，手指敲著桌面。斟酌了將近十分鐘，他才做出決定。「幫我傳喚一下趙正九部長，不要讓其他人知道。」
兩個大部長剛剛發生沖突，不管崔正源先召見哪個，都會被人解讀出很多東西。所以他不得不謹慎一些，力爭做到不偏不倚。那麼，適當的保密就是必須的。
全美妍也知道事關緊要，趕忙出去傳達指令去了。
很快，練習生部部長趙正九就到了。
A.P公司上上下下都知道。崔常務對練習生部最為看重。所以趙正九是他嫡系中的嫡系，地位很不一般。
事實上也是如此，A.P公司成立的時候，趙正九就被潘景貞推薦了過來。
從進入公司開始。他就是崔家派系的人。多年來忠心耿耿，恪盡職守，執行起命令來沒有二話，是個完完全全的忠臣。
當時第一制糖集團里面看他不順眼的人。甚至有當面叫他走狗的。他不以為恥，反以為榮，光明正大的承認唯崔家之命是從的態度。
所以成為練習生部的部長之後。他執行起崔正源的指示，從來不打折扣。保證了崔正源有效的控制練習生部門，讓諸多的措施有力又有效地執行下去。
總體來說，崔正源對他非常的滿意。
練習生部和其他部門不一樣，是一個完完全全屬于內部執行的部門。不需要對外展示什麼，勤勤懇懇地訓練好練習生、持續不斷地提供人才就是最大的功勞。
因此這個部門的領導人，不需要多麼驚才絕艷的能力，能夠忠實地執行上級的任務就行。
有崔正源在，他們連發掘人才都省了。慧眼識珠，誰比的上崔大常務？老老實實的工作就行。
既然是忠臣，那麼待遇肯定不一樣。趙正九也確實如此，進入了崔正源的辦公室，並沒有像其他人那樣恭恭敬敬地問好，只是隨便說了聲「常務我來了」，轉身就坐到了對面的沙發上，並且自顧自地給自己倒了杯水。
有些人就是這樣，覺得在主家面前，越隨便越能顯示出關系不一般。與其說是神經大條，不如說是像同仁秀優越感。
崔正源雖然心里極度反感這種情況，但也不會刻意去計較。忠心耿耿的手下，適當的給些不一樣的待遇，完全是應該的。只有這樣，才能調動他們的積極x ng，成為自己的千里眼和順風耳，亦或者是手腳，幫助自己掌控整個公司。
對他，崔正源也不客氣，直截了當地道︰「說說吧，為什麼和權志英部長發生沖突？」
趙正九頭發蓬亂，眼角烏青，嘴角一條不大的口子，不斷在向外滲血。身上的西裝破爛的不成樣子，都不如街邊的乞丐。
從這幅慘狀足可以看出，剛才和權志英打架的時候，有多狼狽。
「呸，」趙正九啐了一口。帶著不屑的神情對崔正源告狀道︰「常務你知道我是什麼人，從來不會在背後說人壞話。可是權志英他實在是太過分了，居然繞過我，要給練習生改成績單。咱們公司一向做事公道，所以才能服眾。姓權的這麼做算什麼，悶聲不響地就搞潛規則，還跑到我負責的工作上來了。」
崔正源的臉s 瞬間就冷了下來，y n沉的像是要殺人一樣。
娛樂圈里潛規則的事情屢見不鮮，他也並不是多麼的深惡痛絕。但是有人要在他忌諱的地方瞎搞，就觸犯了他的逆鱗。
「到底什麼事情？你說清楚。只要事實如此，我絕不姑息。」崔正源是真的恨極了。
看著崔正源難看至極的臉s ，趙正九自以為抓住了權志英的脈門。當下就將事情的原味，繪聲繪s 地講了出來。
只是听了真實情況，崔正源臉上的怒s 不見了。取而代之的是，哭笑不得的表情。
原來讓權志英貿然出手給改成績的人，就是李勝基。
權志英原本就是李勝基的發掘人和社長，對于這個自己帶出來的苗子，異常重視。就是並入A.P公司後，他也沒斷了對李勝基的關注。
李勝基絕對是一個好苗子，這一點崔正源絕不懷疑。前世他能取得那麼輝煌的成就，除了形象好之外，和他的天賦是分不開的。
但是天才不是全才，李勝基的缺點和優點一樣的明顯。那就是他的舞蹈水平，即使經過A.P公司多位實力派老師的教導，還是慘不忍睹。
結果就是這一項拖了他成績的後腿，每次總評的時候讓他的成績不上不下，尷尬萬分。
偏偏趙正九是個眼里不容沙子的x ng格。
在他看來，既然李勝基的總分不好，那麼就應該嚴格處理，也就是進行降級。把他從現在的B+班降到C班去。
這件事情被權志英知道，著急的不得了。李勝基可是他寄予厚望的苗子，要是被趙正九一擼到底，怎麼能受得了？
所以權志英第一時間就找過趙正九，希望他能網開一面，將李勝基當作特殊天才對待。
問題是趙正九這個人除了崔正源的話，其他人是不放在眼里的。不要說權志英了，就是金英敏都未必能使喚的動他。而且他的x ng格又非常的古板，難以容下不公之事，所以兩人不歡而散。
權志英自然不會甘心讓李勝基落到C班去，那樣的話鬼知道何年何月才能出道。所以他就通過關系，找到了練習生部專門負責此事的室長，擅自修改了李勝基的成績。
但問題是，趙正九的一雙眼楮成天盯在練習生部的一畝三分地上。不管什麼大事小情，能瞞得過他的眼楮？
有人居然把手伸進了他的地盤，連招呼都不打一聲，這讓趙正九徹底爆發了。今天上班的時候，把權志英堵在了大廳了，厲聲質問起來。
權志英好歹以前也是一社之長，如今又貴為A.P公司的部長，多少年沒人敢和他大呼小叫了。再加上年歲長于趙正九，被一個小輩指著鼻子喝問，臉面也掛不住了。當下就發作起來，扇了趙正九一記耳光。
趙正九本來就已經怒到了極點，結果權志英還敢動手大人。腦袋一昏，沖上去就和對方廝打了起來。結果兩位大部長，就在眾目睽睽之下上演了全武行。
動作之飄逸瀟灑，氣勢之威猛絕倫，無出其右，簡直都不如老b ij ng天橋外邊耍把式的。
崔正源這個郁悶啊，還不如眼不見心不煩呢。你說這叫什麼事啊，完全的狗屁倒灶啊。還說不上誰對誰錯，想要解決都覺得棘手。一個處理不好，會讓兩個屬下寒心。
說起來，問題的矛盾點就在于。權志英覺著李勝基是個人才，不應該拿普通的練習生標準來要求他。
那麼李勝基是不是人才呢？肯定是，就憑他那些成就，崔正源也承認。這個小子不光是個人才，還是個天才。
所以說，權志英的做法從未來的預期來看，一點錯都沒有。甚至為了公司的利益考慮，崔正源還要表彰他勇于擔責，不怕得罪人。
趙正九呢，覺得李勝基的成績不好，所以需要降級。做錯了嗎？顯然沒有。這是公司明文規定，人人都應該遵守。他是照章辦事，屬于權責範圍內的合理決定。(未完待續……)