「你來了？」任杰自位置上站起來，看著郝莫。「有什麼事嗎？郝總」「世紀嘉譽的案子現在不是已經到了實際運作的時候嗎？我過來看看。」輕描淡寫的說著，轉過頭看了眼冷轅「你跟我過來干什麼，去你自己的辦公室。」冷轅離開後，任杰將世紀嘉譽的方案及財務預算等資料遞給郝莫。郝莫匆匆的翻看著方案，嘴里還不時的說著「嗯，挺好」「嗯這麼做是對的」仿佛看透了里面的所有信息「這世紀嘉譽的重要性我相信你是比我清楚的。這麼重要的案子，一定得安排仔細了。」郝莫放下手中的資料，點燃一支煙說著。「這個我會仔細安排的，一定不會讓它出任何的差池。」任杰自然知道郝莫來此的目的，以及下面要說的話；但他沒想到郝莫會這麼快的趕來，看來自己是真的觸踫到了他的痛處。既然無法躲避，何不敞開了去面對，省的一直畏首畏尾。「你拿過這個項目的人員名單來給我看下，讓我來替你把把關。」郝莫抬了抬手，裝作不關心的說著。看著郝莫所有的表演幾乎一點不差的按照自己想過的版本進行，任杰雖是有些無奈，但心里卻是很坦然，從文件夾中抽出人員名單放在郝莫的手中。郝莫前前後後看了幾遍名單，「嗯，人員倒是都是優秀的人員，但是任杰，我要說你幾點。」郝莫抬起頭看著任杰。「郝總請講。」任杰一副很謙遜的樣子。「你的名單做世紀嘉譽的案子應該是不成問題的，但公司現在正值缺人時期，如果將精英都安排在一個案子當中，別的案子自然會受到影響，並且如果有突然狀況的話，我們是無暇應付的。」郝莫一臉認真的說著，又狠狠的吸了一口煙。「這個我也考慮到了，不過現在世紀嘉譽案子的創意應該能在一個月內完成，這一個月內基本不會有大的項目，因此創意一組能很抽出身來進入到天星和其他的案子當中。」郝莫說的也有些道理，但任杰對此早已考慮多時，自然也想到了這些因素，以及應對的措施。「這不行，這樣創意一組太累了；我的意見是將創意一組和二組打混，讓更多的新人得到與精英學習的機會。」郝莫想當然的說著，小眼中的自得在辦公室這個狹小的空間里落了一地。「可是本身創意一組每個人員下面都帶著新人的，再加上新人的話世紀嘉譽的案子創意組就以新人為多了。」這不是對策，是任杰真的覺得不妥。「這個不用擔心，創意的時間上可以適當的放寬，讓後面執行組加快點腳步就行了。」郝莫說著模了下頭。「還有，我覺得組長應該換下人，李強不合適。」「郝總有什麼合適的人選嗎？」雖然任杰知道這人是誰，但還是問了句，他像看下郝莫葫蘆底下是什麼藥丸。「讓冷轅當組長，李強為副組長，王偉和趙鑫就各自擔任自己小組的組長就可以。」繞了這麼大的圈子郝莫終于切入了正題。「這個方案我也考慮過，我覺得是行不通的，冷轅是個新人，不適合于做項目組的總負責人；這樣是容易出問題的。」任杰自是反對的，將這麼重要的項目交給個什麼都不懂的新人，這不是開玩笑嗎？「那你準備怎麼辦？這可是鍛煉他的一個好機會！他鍛煉出來了，你也就不用這麼累了。」郝莫玩味的看著任杰，眼楮里轉而寫滿著狡黠。「過不多久天星的項目就要開始實施，我準備讓他作為那項目的副組長，組長由程燁擔任。」即使妥協，也不能讓他當組長！「天星的事以後再說，我看還是讓他參與世紀嘉譽的項目吧；不當組長也可以，不過讓李強領導身為副總的冷轅，我是覺得不行的。」郝莫也沒真想將這項目交給這乳臭未干的黃毛小子手里，畢竟他的任務只是監督；看著目的就要達成，自然是立馬攤牌。不做組長，總監肯定是不能給他的，這位置有時甚至比組長更重要，但除了這位置只有副組長了，還不能讓李強領導……這個難啊！任杰想著，突然靈光一現︰有了，這樣應該可以！