崛起1840 第20章 必要的改革

作者 ︰ 劉雲90

隨著時間的推移,穿越眾來到這個時空已經快近半個月時間,而自救委員會這個最初建立的最高組織,現在,無論是從名字還是接下來的發展它都顯得有些格格不入。

改名和必要的改革,就成為了自救委員會接下來最重要的一件事,為什麼要改名,為什麼要改革現有大鍋飯模式,這就和目前的分工不明確工作任務有了計劃卻不能實現有著很大的關系。

誰都知道大鍋飯模式的存在,必然會滋生一批懶蟲和不勞而獲的人,整個穿越眾601人,不管是誰做多做少分配的物資卻是一樣,這讓很多干活比較勤快的也漸漸失去了積極xing,這就和目前為止,都還沒有一套完整的獎罰分明制度出來有著很大的關系。

其中問題最為顯著的就屬于基建組,這個人數最多的工作小組,擔負著整個中南基地防御工事的修建和房屋的修繕工作,根據當初制定的計劃,整體防御工事最多在一周時間要全部修建完成,可是到目前為止整個工程的進度還只是進行到了三分一,就這三分之一還是因為王啟年的死,讓大家第一次感受到了危機,知道了防御工事的重要xing。

不過這種積極xing只是維持了兩天,大伙干活的進度又放慢了下來,在加上還有170多人想著要加入美國,間接的受到他們影響,讓很多人不自覺的在想,自己這麼賣命的修建干嘛,萬一加入美國了這不是在白干嗎。

不過一切還好,那幾個體驗失去ziyou的小伙和姑娘,只是關了一天就受不了,吵嚷要出來,在也不提加入美國的事,其實大伙也沒對他們做什麼,只不過是吃飯大小便的時候身邊都跟著人。

「總算暫時的平息了加入美國風波啊︰那幫人額真是,哎!現在咱們也該該好好發展咱們的中南基地了,」林有德嘆道。

安瀾,笑著拿起一份起草好的文件,「好了現在開始︰我們的自救委員會這個名字將成為歷史,取代它的將是中南執委會,簽字過後,這份文件將被保存,作為檔案存進我們的歷史檔案館。」

別看自救委員會和中南執委員會听起來相差不大,但其內部結構已經做出重大調整,以前的自救委員會設置過于簡單,管理混亂,沒有明確的責任制,一個委員可以負責多個工作,改革後這種情況將不會在出現,而執委會仍然是全體穿越眾最高權利管理機構。

這次改革的重點是明確了責任制,並且將責任明確到各部門,執委會將不在直接對各工作小組進行管理,而是由各部門直接責任管轄制,比如新組建的建設部,基建組和建窯組、都將劃歸為建設部管理。

再比如冶煉組,科研組等和能源相關的將由新組建的能源部直接領導管理,為了不造成管理層重疊,和節約人力,各部門的工作人員都由現階段的個工作小組成員抽調擔任,不過也正是因為如此,讓各個工作小組的負責人開始活躍了起來,因為一個部門的部長只有一個,而工作小組卻是有很多,為了能當上部長,有些工作組的負責人開始了頻繁的與各組員聯絡,甚至出現了小範圍的賄選,至于賄賂的物品無非是空頭支票。

根據中南執委會制定的現行勞務草案,第一次將物資分配和勞動所得掛上了勾,所有成年人實行按勞所得制進行分配物資,老人小孩病殘除外。

按勞分配的主要原則就是按勞動的數量和質量進行分配。根據這個原則,評定所有人工資級別時,主要是看他的勞動好壞、技術高低、貢獻大小來進行分配。

至于工資結算物資的定價,某位前投資公司高級顧問胡西靜姑娘和3位前銀行職員外加一些金融專業沒有畢業的學生,組成了一個工作小組進行探討,11人的工作小組最終拿出了一個方案,就是暫時用穿越眾身上收集起來的所有人民幣作為工資結算發放。

他們還根據各工種和食品制定了相應的工種和相應的食品物資價格標定,比如某個從事燒磚工作的穿越眾,他的工種基本工資是20元,然後在根據他的技術高低進行職稱評比,如果是達到一級技工標準的話,將可以享受3元的職稱補貼,在獎金發放方面是完全按照計件的方式進行發放,多勞多得在這里在次體現了出來,想要偷懶可能你會連飯都吃不飽甚至吃不起。

當然,為了防止某些人將錢私底存下,導致中南基地內部貨幣不能正常流通使用,造成貨物積壓導致購買力低下造成不必要的損失,胡大美女這一點也想到了,就是建立儲蓄銀行。

對,沒錯,就是銀行,根據胡大美女說,如果有穿越眾手中的錢用不完可以存到銀行,銀行可以將這些錢在放貸出去,貸款對象是誰,當然是各部門和集體穿越眾了,各部門和在座的負責人和委員都有些不明白,自己為什麼要貸款啊,只要好好干活領取工資還怕吃不飽飯嗎?

在說現在有必要弄銀行出來嗎,在大家的認識里都認為現階段沒有必要,而胡美女卻是大大的搖頭,怎麼沒有必要,有了銀行可以加強執委會對各部門的權利約束管制,也可以增強執委會的執政力度。

為了解釋大家的疑惑,胡美女做了簡單的比喻,比如某位穿越眾因為提前半個月就把整個月的工資用完了,那麼接下來他就面臨著沒錢吃飯的窘境,這種情況下他可以像銀行貸款,抵押的對象可以是他下月的工資發放,銀行可以根據他的工資標準決定貸款多少金額,然後制定出還款的利息。

在比如冶煉組需要建設爐灶什麼的,就要建設部的下屬各組提供幫助,總不能免費的吧,這些人干了活都是要發放工資的,這個工資當然是由建設部發,而建設部的錢從哪來呢,通過給冶煉組提供的幫助獲得酬勞,說道這就又要從冶煉組的原始資金從哪來了,當然是從執委會的撥款了,簡單說這就是一個內部經濟的循環制。

大伙通過勞動獲得酬勞,在通過酬勞購買自己相應所需的物品,這個錢最後就通過食堂和雜物店等執委會直接管理的產業存進銀行,成為執委會的固定調配資產,執委會在通過撥款給各部門建設需要的資金進行循環。

說道這,大伙要是還不明白,那胡大美女估計就要瘋了,一群不是金融專業出生的委員和部門負責人,听她這麼一解釋覺得有道理,對銀行的重要xing給予了肯定,這一肯定也讓那些前銀行職員高興不已,因為銀行的建立也就意味著他們有活干了,不再是吃白飯的了。眾人在感嘆胡大美女的能力同時,也在感嘆人家姑娘年紀輕輕能做到大公司的投資顧問,可不只是靠美貌,還得有真才實學才行啊。

對于執委會制定出的按勞分配這一舉措,一經提出就得到了很多人支持,特別是那部分干活積極xing強的穿越眾那是舉雙手贊成的,相對于有意見的只是一小部分,不過都是一些平時干活喜歡偷懶的人,這種時候他們也不敢明著出來反對,只是私底下抱怨抱怨,明著出來那不是不打自招自己就是干活偷懶的那些人。

這次改革重點除了明確各部門的責任制和按勞分配制度外,還明確了獎罰制度和中南基地的法律,法律的條例基本照搬了刑法,只是做了一些小小的修改。

除了制定法律之外,護衛隊也是這次改革的重點,為了應對未來可能涉及更多保護外圍村莊的任務,之所以這麼說是因為已經有消息,另一座村莊也想請護衛隊進駐該村,由此護衛隊才正式改名為中南保安部,保安部按照現有的人數暫編了一個連級軍事單位,保安部的最高長官是劉東水,機構設置完全按照軍事單位設置,這次改革之後,劉東水也將不在擔任執委會委員一職,這一點也和後世的軍人不參政有些相同。

經過這次改革,自救委員會由原來的暫用中南名正式確定了中南執委會這個新名,執委會作為穿越眾的最高權力機關,最高執行官為委員長,委員長從七常委里推舉一名產生,而原來的七常委議事制度不變,還增加了候補委員制,他們擁有議事和建議旁听權,不享有決定權,候補委員同樣由全體穿越眾選舉產生,人數定在了15名,按照新的選舉條例,候補委員在委員出現突發情況時有優先進入委員的資格。

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