超級企業家 第八章 重啟服裝廠

作者 ︰ 超神爆

夜晚的林杰,在電腦上奮筆疾飛。他把後世,自己對第五時代的所見所聞,都整理成了文檔。這些文檔,就是給那些小家伙們,看的!

第五時代,林杰以後並不想管了。不管他以後的成就怎麼樣,林杰也不想管了!第五時代,在未來輝煌過,也沒落過!他們的成績斐然,創造了很多的神話。可是他們,也存在自己天生的缺點。

沒有自己的工廠,太依賴自己的推銷手段,成為了他們的死肋。

沒有自己的工廠,就等于沒有底氣,而推銷手段,很容易讓人學去。他們那號稱五百萬的會員,也都是一群牆頭草,誰給肉吃,就跟誰混!當網絡上有影響力的人,知道了自己的存在價值以後,收買的價碼,就會變得高昂。

當第五時代成功以後,就注定是他們沒落的開始。在未來,第五時代在網絡上,成為了一個霸主,想已銷售渠道,要挾各個廠家以後,被各種廠家,來了一次全方位的圍剿。一次圍剿,就把第五時代殺的大敗。

500萬會員,緊緊三個月的功夫,450萬出逃,第五時代一下跌入低谷,在也沒有輝煌過。

第五時代,發展到一定程度以後,獨特的組織形態,也會變得混亂不堪!在後世,有很多第五時代的會員,利用自己手中的人脈,已陰險的手段,獲得利益!在互聯網上,消息是暢通的,無數第五時代的會員,利用消息獲利,讓很多人覺得,這幫家伙就是殺千刀的。

好比後世很多事,讓人哭笑不得。

在某一個大型動物保護組織里,某一個人宣稱,自己得到了消息!有人倒賣小狗狗。于是,他號召大家,在統一時間前去阻止。他號召大家,穿戴統一的服裝,服裝上都刻有愛護動物的字樣。

結果100多人去了,消息是假的。

注定沒落的產物,不要也罷!沒有自己的產品,終究是沒有說服力的。

林杰唯一能做的,就是放權,把這套理論,教給一些人,讓他們去嘗試。他們成也罷,不成也罷,成了給自己賺點錢,不成自己也不虧本!基本上可以這麼說,第五時代的組織特性,注定了他們是做無本買賣的。

從廠家進貨,做成特殊的樣式,在網絡上宣傳,然後再銷售,自己不必耗費任何東西。

無本買賣,來的容易,死的也快。他們就如無根的浮萍,永遠也長不大的。林杰曾經研究過這種組織,知道雖然沒有那次商家圍剿,他也是注定要失敗的。因為,在互聯網上,還是那些互聯網老大,在主宰那個世界。

你不是收買各種版主,群主麼?弄急了,我直接封了你!當那些大佬們,知道這也能賺錢,不廢掉你,自己來賺錢才怪!在後世,他們只不過還沒有來得及出手,就被各種商家圍剿掉了而已。

在未來,想要成功,就必須有話語權,就必須有自己的網站,自己的技術,以及企業理念。第五時代,也只是一個時代而已,十年內注定衰落。

林杰整理完了這些文檔,就開始編寫網站。

在後世那五十年,林杰自己制作過電影,自己弄過網站,也充當過設計師。各種雜亂的知識,讓他有一種獨特的審美。他同時,在那個時代也算是一個編程大師,沒有用幾個小時的時間,林杰就創建了一個網站。

網站弄好了,以後這里就是第五時代的大本營了。

「網站弄好了,銷售手法和思路,也弄清楚了,自己應該撒手了!該為了自己的事業奮斗了。」

接下來,就是要重啟林杰的服裝廠了。

經過過後世的三百年,林杰對企業的理念,有自己的獨特的思路。林杰在座椅上,構思了一會,就起身安排去了

林杰做的第一件事,就是炒掉原來的那個設計師,一個40多歲的女人。老舊的觀點,老舊的樣式,還經歷不濟,林杰都懷疑,以前自己怎麼忍受他的。這種設計師,是應該丟到茅坑里,自生自滅的。

不要怪林杰無情,企業家就要這樣的現實。林杰曾經听過一個故事,覺得很有趣。那個故事是這樣的。

一個少年,負責擦洗衛生間的一個地方,這個地方每一個人進來,都會忍不住踩幾腳,弄髒這里。少年在那里工作了半個月,想到了一個辦法,就是在那里,放一盆鮮艷的鮮花。這樣,當人們看見鮮艷的鮮花,就沒人願意,在那里踩幾腳了。

結果,這個少年被辭退了。按照老板的原話說,有了那盆鮮花,就不需要你了。不需要的,就要舍棄,這是一個企業家,應該具有的素質。

炒掉了這個設計師,林杰就把小五找了來。

「我想再請一匹設計師,你說我是去招聘?還是去設計學院找?」林杰直接的問小五。

小五道︰「都無所謂,現在的大學生,遍地都是,搞設計的更是海了去了!听說今年應屆畢業生七百萬,有五百萬人沒有就業!」2013年的就業市場,絕對是屬于悲劇的。制造業的萎縮,使得華夏丟掉了大批的就業崗位。

本來,華夏90%就業人口,都是那些中小企業的功勞,中小企業混不下去了,應屆大學畢業生,也沒有了活路。

當然,這里面也和華夏悲催的教育體系有關。中國不搞專業化人才,就搞綜合性人才。什麼叫綜合性人才?就是什麼都會一點,也就是說,也等于什麼都不會。從大學出來的學生,一進入企業,都要面臨二次學習的悲劇。

這樣的大學生,至少要培育幾年,才能給企業應用,在大家都在裁員的日子里,誰會要這種大學生?

林杰點頭同意,道︰「那就去,澄海市設計總院吧!」林杰思索了一下,並不想要那些,成熟的設計師,所以不想去人才市場。有太多這個時代印記的設計師,林杰是不想用的。設計師,最重要的是理念。

印刻了這個時代太多的理念,必定不能為林杰所用

林杰和小五,一路車馬的來到了,澄海市設計總院。林杰找到了相關的管理人員,老師們。一說明來意,老師們就十分熱情的,接待了林杰和小五。在這年代,就業是很費勁的,老師們十分願意,給學生們一條出路。

正好,2014年的畢業生,馬上就要畢業了,若一出門就有工作,他們十分的樂意。老師們在證明了他們的身份以後,弄出了一間教室,就算是林杰的招聘現場了。

「物是人非啊!呵呵!」林杰看著招聘現場剛剛搭建起來以後,就感慨的說了一句。

「什麼?」小五在旁邊,好奇的問道。

「沒事!」林杰並沒有回答。他也不想回答,他不想說當年他剛創業的時候,來過這里想尋找一個設計師,結果學生們都對林杰不屑一顧!最終,林杰只能找一個40多歲的老裁縫,充當自己的設計師。

那時候,一听說是小廠家,不光學生們不想理,老師們也不理會的。那時候,華夏的經濟形勢還不錯,大家都想去外企,或者國企打工,沒有人想進小企業。幾年的時間,就物是人非了。

現在外企裁員,國企進去難了,這幫家伙們,沒有了去路,不得不接受中小企業的招聘了。最可氣的是,就連態度都變了。

當年,你們怎麼不對我這樣啊?不就是一個小廠子?有能耐你今天也拒絕我啊?

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