但萧强又想错了，正是因为那次对萧强的考核，才使王李虎清醒的认识到，萧强其人，不同常人，幸亏他不懂粤语，只要跟他一聊天，就会被他感染，此人不得不防。而皮新起、袁世雄，只不过碌碌之辈，雷仁峰是有点能力，但他开的毕竟是“卧龙营销策划公司”，从老板的口气中获知，老板是不会交给他们代管的。
此时的皮新起跟雷仁峰，早已疲惫不堪，一个萧强斗了这么长时间，不但没把这只蟑螂斗走，却引了一只大熊，这只大熊刚走，又来了只老虎。雷仁峰现在已经彻底放弃开业后托管这个项目的目的。皮新起似乎也明白了，此处高人太多，自己日后能保住经理的位子就已经不错了。这时，萧强又提出重新组建推广部和辞退毕学龙的要求，王李虎表示同意，并让他把整个项目日后运营的人事架构画给他。
萧强明白，这些东西，本应该是他做的，但他却让一个推广经理来做，王李虎确实对运营一窍不通，怎么起草架构，每个部门配置多少人，每个岗位的职责他都一概不知。架构起草完后，王李虎非常满意，但绝口不提辞退毕学龙一事和组建推广部一事。萧强倍感无奈，而此时的毕学龙却慌张起来，他又跑到皮新起的办公室打探消息，并提出加入招商团队的意愿。
皮新起看着这个不忠于自己的上司而闹得如丧家之犬的毕学龙，寻思了很久，还是不敢招降他。毕学龙诚恳道：“现在新就任的王李虎，对萧强的政策还不明朗，而我跟我们经理界限已经划清，重新复合根本不可能。我现在连请个假，也不知找谁去批。虽说人事部知道我的处境，暂由您代批，但我毕竟还是推广部的人，您还是跟人事部说说，把我调到您这边来吧！”
皮新起故意推却道：“不是我不帮你，你也知道，部门人员的调动，必须由薛总的签字，现在这么混乱，萧强又刚受薛总的赏识，还想把你砍掉，找他这不是往枪头上撞吗？”最后，皮新起还是劝毕学龙说：“你先不用担心，王李虎想在这里站住脚，就不会让萧强有好日子过，我跟王李虎的关系还不错，我明白他的心思。”
然而这次，皮新起却预料错了。薛锦超这段时间，把工程部的问题理顺后，掉过头来整顿营销中心，他跟王李虎说：“萧强商业经营丰富，你要多跟他沟通。而这两个招商团队，招商进度太慢。我想实在不行就把皮经理换掉，也包括雷仁峰，都由你统一指挥。你现在就给他们开个会吧！”王李虎猜透圣意后，立刻招开营销中心会议，并拍案骂道：“如今招商半年时间了进度还不到30%，还有两个月就开业，不瞒你们，薛总已经骂娘了。”