范立刚一愣，黄学西的人民来信到了贡处长手里，还有什么用！还不等于交给黄学西本人了。
电话铃又响了，唐雨林转身拿起电话：“喂……贡处长，哎，好，我们马上过来。”他放下电话，边锁着抽屉边说：“立刚，贡处长让我们过去!”
范立刚随即站起来说：“好!”
他们来到处长室，只有贡处长一个人在办公室。
贡士举抬起头对他们说：“你们的任务完成得很好，也很快，现在部里要求加快进度，你们今天把手里的事情理一理，从明天开始，可能有新任务。”
唐雨林笑着说：“行，贡处长指向哪里，我们就打向哪里。”
这是范立刚到省委组织部这么多天以来在办公室听到的第一句玩笑话，但这玩笑里包含着对领导的尊重和友好。
贡处长站起来拍拍唐雨林和范立刚的肩膀说："年青人，多干点工作也是锻炼嘛!"接着拿起一张纸说："这是给你们的任务。"
唐雨林接过一看，上面写着四个单位：“省农业厅、省工商管理局、省司法厅、省轻工业厅。”
“雨林，你记一下，农业厅农村工作处处长佘远，轻工厅化工处长梅晓芹，重点考核一下。”唐雨林坐到沙发上一边记着一边说：“好的。”
“你们二位要抓紧时间，整理考核材料。怎么样!范立刚同志还适应吗?”贡处长说。
“立刚不错，很快就进入角色了，悟性又好，将来也是我们处的一把好手!”唐雨林夸奖道。“我都是向唐处长学的，他教得好，我还要不断学习。”范立刚看着唐雨林说。
"好啊，我们组织部就需要这样的人才。"贡处长说。
唐雨林想到那封人民来信，从笔记本里拿出来，一句话也没说，轻轻地放到贡处长的桌子上。
回到办公室，范立刚按照唐雨林的分配，开始准备写每一个被考核人的考核材料。这种考核材料范立刚已经练过兵了。上面一行是"×××考察材料"，下面的第一段便是被考核的基本情况，姓名、出生年月、籍贯、文化程度、入党时间等，第二是个人的简历。正文部分则是主要表现：主要是写被考察人的工作成绩，还要举例说明，大都根据群众谈话时的记录整理而成，找话说，说好话，个别人反映的问题又一时无法证实的，大都采取回避的办法。最后写几条缺点，多数又是写些鸡毛蒜皮的小事，如"工作中有急躁情绪"啦，"要注意工作方法"啦，或者"要努力改进工作作风"之类的。范立刚这才逐步明白，凭这样的考察材料，谁不能提拔!然而他也在想，组织部门不这样做，又怎么办呢?自从有了管干部的组织部以来，多年来大家都这样做了，谁又能违背这种规律呢。
现在,他拿出一本考察干部专用稿纸，在上面端端正正地写上"黄学西同志考察材料。"下午一上班，吕建华便到各办公室通知两点半钟全体党员到一楼大会议室学习。范立刚虽然是党员，可看的组织关系还在乡里。
两点半还缺五分钟时，唐雨林站起来说：“开党员大会了。”犹豫了一下，看看范立刚，“立刚，学习文件，你的组织关系虽然没转来，也参加学习学习吧！”说着，便往外走，然后大家先后出了办公室，下楼去。
一楼大会议室主席台上两排桌子上铺着蔚蓝色的台布，台下是长条桌子，固定木椅，能容纳二百多人。这时人员不断进来了，大家都自觉地从前往后坐，不像那些散慢的单位,开会往后挤，前面稀稀拉拉的。两点半钟准时开会了，部机关党委副书记李大生致了开场白，随后说："下面由机关党委的尹玉发同志和大家共同学习《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》中的有关规定。"