一、商业竞争36、人事布局2
张护为指定为盘龙服装外贸公司总经理，张凡感到很满意，今天再次感受到权力至高于上的激情所在，更让他高兴是今天统战部部长肖文语气很强硬，说话也是有板有眼，不愧为秘书出生。文字首发而最让他满意的还是常务副市长何豪，这同志做事敢作敢为，当初向清江省委、省政府推荐他为常务副市长看来没选择人。最让他生气是市委秘书长刘劲刚才表态，不支持就不说还要唱反调。为什么他却唱反调意见？按道理讲刘劲对他一向忠心耿耿，这次难道有什么原因？
张凡也不想再多想下去，反正今天布局已成功不必再多想。然后张凡迎面而笑，对大家说：“现在议议下个问题是关于盘龙市招商引资问题。这些年华夏国，清江省委、省政府一直十分重视招商引资，始终把它作提高全市生产总值的突破口，招商引资可以发挥好资源配置，优化企业改革，提高企业生产技术水平，同时可以提高就业率。企业需要招商，营销企业也需要招商，所以我市要着力把招商引资作为全市工作重点之重。”张凡的话充满激情之情，呈现出中年人的欣欣向荣朝气。
肖文望了张凡一眼，深情道：“张市长的话很有道理，招商引资作为全市工作重点这是必须的。你认为我们市该如何招商呢。是按原来计划分配指标到市直属单位和个人，是不是该采取变通的办法，或者说换种方式？”
“肖部长，你认为采取什么办法招商？”张凡微笑道，脸上充满期待表情。
肖文原本是盘龙市政府办公室副主任，后提名为市政府副秘书长、秘书长，再接着直升市委统战部部长。按道理肖文是属于党委管的人，应该听从马平书记，但实际上肖文更加听从张凡的指示，肖文认为张凡市长就是他大恩人，如果没有他的“关心”，估计今天还是办公室副主任，原地踏步走。
“张市长，我认为我们这次招商不能讲死原则。”肖文一本正经道。
市委常委、市人大常务副主任罗刚疑问道：“肖部长，什么是死原则？你的意思是？”
肖文礼貌回看一眼罗刚，十分客气道：“罗主任，是这样的。以往我市每次招商引资都是分任务，按指标，把指标和任务作为提拨干部的重要因素。我认为太死板，也不灵活。原因有三点：一是干部的任用不能光靠一次招商多少而定。二是如果还是采取分配指标各局各单位，这样给下面单位产生过大压力，而光顾招商，却忘了部门本职工作，这也是违背我党为人民服宗旨。三是招商工作本是因人而异的工作，哪个人能招商不代表能力强，不会招商不代表工作能力差，业绩就差。”肖文说到这里，感觉口有些干，端起杯子喝口水，又接着说：“我认为有个方案可以参考一下，为什么我们不可以搞个招商联谊会或联合盘龙市商会面全国各地，有影响力城市专门召开一个“老乡会”、“招商引资推荐会”或者说直接到北京、上海、天津等直辖市或大城市搞几次招商会。这样不仅影响力大，宣传我们盘龙市，更能够给下面单位减少压力，让他们能够一心一意搞好本职工作。”说到这里，肖文发现整个会议场所显得十分安静起来，肖文发现大家都用迷惑、佩服的眼光望着他。
“你，你们这是”肖文尴尬问了一句。
张凡兴奋地站起来，大声说：“刚才大家听到肖文同志建议没，认为讲得如何？我觉得讲得非常好，非常有震撼力。”张凡边说边叹气道：“肖文同志讲得十分有道理呀，我们要反思啊，我们以往招商工作的确做得有些不妥啊，这些是得改进，今天肖文同志的话深受感动。”
“恩，不错。我认为肖部长的提议可行。”市委常委、市公安局长方明第一个表态，然后充满正义眼光扫望大家一眼。
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