从小职员到CEO:职场情事 第八八章 绝对较量(13)

作者 : 大梦有雪

我没有给钟柯怡打电话。一来是自第二天起,我便投入了紧张的工作,没有心思;二来她没有当面跟我说,我如何开得了这个口?当然还有更深层次的原因,我无法给她满意的答案。

我了解钟柯怡对我的那份情愫,那是建立在八年前美好想象的前提上,而到今天,所有的前提都已不复存在。她之所以念念不忘,那是因为正处在感情的低谷和内心的空虚中,别说我不爱她,就算我爱她,也不想趁虚而入。

八年前,我们都不名一文,唯有火热的心,撇开家庭的因素,也算是门当户对。可是,到了今天,我们之间已经有极大的不同,财富不同,阅历不同,对生活的理解也不同,甚至可能连话题都不再相同。我是一个理性的人,而且不再年轻。

虽然心有不忍,可是我只能告诉自己,无论她去不去省城,都跟自己无关。好在工作的忙碌,让自己很快忘了这件事,我充实而快乐。

年后到“第一战役”结束的一个月时间内,除了元宵节回了一趟家,我基本过着宿舍到公司两点一线的生活。每天回到宿舍都是快晚上十一点,早上七点却又到了公司。苏静和胖子也跟着忙碌,基本没有了业余生活。相信陈小瑶也很忙,这一个月内除了两次联席会见过面,就再也没听见她的声音。

看到她,我除了有些失落,好像也没什么其它的感觉,而她,也终于不再来烦我。我们的故事,到此,似乎结束了。

盘点“第一战役”,我部人力翻了一番,张强部增长了百分之四十左右,整个东华情义平均增长四分之一,自然是我部领先。可是业绩方面,张强部已达成整个战役的百分之五十,在以“人力增长”为主题的第一阶段,这个成绩殊为不易。我部仅完成业绩目标的四分之一,在东华支公司里排第三。

有一得必有一失,我不担心,人进来了,还会没有业务吗?第二战役开始了,我这两百号业务人员,还会做不过他一部区区一百四十号人?

但是二部的成绩,还是让我感受到了压力,我对张强愈发刮目相看。这第二战,我必须仔细筹划,一步一个脚印,若是输了,那第一阶段的胜利就会变成一个“大跃进”式的笑话。

第一步抓的就是主管,干部干部,先干一步,我要求他们必须在一周内出单,而且是死命令!第二步抓的是新人,行内俗称“生命第一单”,好在这些人本身都很少买过保险,那就从自己买起。当然,这两步,都无法以行政命令强制,更多的是引导和沟通。

一部,百分之十是主管,百分之五十是新人,这两步走好了,就百分之六十的人出单,算算业绩至少是几十万,那么,与二部的那点差距马上得到弥补!我亲自抓这个事情,一周后基本达成了预定的目标。

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