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生活中，难免有太多的挫折与遗憾。更多的时候，我们总是会人为地将自我的心灵封闭，将记忆尘封抑或将感情深埋心底。将寂寞独享，将苦闷独尝。一任心绪的沉重并且自我煎熬、艰难的去跋涉。
同一片天空下，肖鸿宇也好不到那里去，拿着招聘广告，来回穿梭于在大大小小写字楼字楼，相比起陈希贝幸福多了，出门在外有朋友帮助，23岁大学毕业，成绩优秀即将被保送到美国加州继续进修BD(工商管理博士，英文为DtrtefBsinessdinistrtin，英文缩写为DB，是专门为工商界高层管理人员设计的全面系统的管理课程)。
现在只不是历练的一个过程，最终的结果还是会成为创世集体的总裁。
午后的阳光太阳渐渐的蹦出来，午后的阳光多么温暖，它挂在天空中普照着大地，它很刺眼却很温暖。
公司接待大厅里，路过的女职员不禁都朝他看一眼，肖鸿宇静静的坐着，随意翻阅手里的杂志，内配米色衬衣外搭黑色夹克，短发随意搭落额前，温暖的阳光照在他身上，光洁白皙的脸庞，透着棱角分明的冷俊；乌黑深邃的眼眸，泛着迷人的色泽；那浓密的眉，高挺的鼻，绝美的唇形，无一不在张扬着高贵与优雅的王子。
面试时，经理的提问:“当前黄金投资九大心理误区？”
肖鸿宇听到提问默想着,几分钟后缓缓说道:”投资者在实战操作过程中会出现形形色色的心理误区，会导致操作失误，账户资金严重亏损。所以认识并克服病态的投资心理误区至关重要，下面我们对几种常见的心理误区加以分析。①盲目跟风黄金市场受诸多复杂因素的影响，其中投资者的跟风心理对市场影响很大。有这种心理的投资者，看见别人纷纷买入或卖出时深恐落后，于是也匆忙买入或卖出。这就是我们通常所说的“追涨杀跌”。在跟风心理的作用下，一旦发生”
“好了，下一题资产重组的方式？”经理急急的又抛出下一个问题。
“1增量吸补。企业的存量资产全部投入改制后企业，做为改制后企业的部分资本，其它的注册资本依靠吸收新的股东投入，即资本增量靠外来注入。这种重组方式适合原资产清晰，投资主体单一，企业发展较好，资金短缺的企业。
2净资产切割。企业评估完成后拟将净资产做为改制企业的注册资本，不需再注入新的资金，故可以切割部分净资产出售给其他企业、个人或本企业职工。这时，企业虽存量资产未动，但资产持有人发生变化，因而企业资产由单一变化为多元。
3零资产或负资产出售。经评估，企业的净资产为零或负数，原资产持有者(主办单位)可将企业连同负债采取零价值方式转让给新的股东，新股东在取得企业资产所有权的同时，也相应地承继企业的负债。新股东购买企业后，须再行出资投入到新购买的企业，其出资之和做为改制后企业的注册资本。
4撤资租赁。原有企业的资产评估确认后由原主办单位(投资人)将全部有形资产收回，并承担原有企业债权、债务，而将商誉、字号、商标等无形资产有偿提供给新股东使用，新股东需对企业投资入股，投资之和做为注册资本，完成企业的改制登记注册。
5股权投资。股东将其在另一企业的股权作价投入改制企业。这种方式属于新增资本投入的权益投资，多见于部分改制为股份有限公司的登记。
6债权转股权。企业改制时，在征得其他股东同意的基础上债权人可将其债权转为对企业的投资。其本身由企业的债权人变为企业的股东。但银行金融机构，验资、评估等中介机构等不具备投资主体资格的债权人不能债转股。”
肖鸿宇流利的解答结果分析案例，经理看着眼前这个二十出头的小伙子，优秀内敛，回答提问时自信满满，脸上浮现满意的笑容。
十分钟过去了……
肖鸿宇通过面试找到合适的工作，离开的时候经过前台，看到同事们都看着自己，淡淡一笑转身走进电梯。
“小李，那个男来面试的吗？”一个穿着职业套装邪恶女人用绯红的指甲指着肖鸿宇兴奋的说道。
“面试通过了，我们经理对他挺满意的。”前台姐姐嘴巴咬着鼻头缓缓说道。
哇塞……能和他一起上班就幸福了，就是看上去有些小。”
“嘢，人家高材生才毕业的，瞧你那熊样，跟没见过男人一样。”
看上去冷冷的，像座冰山一样。”
“这才叫性格，你懂什么呵！”
“……“”……”
三三两两的女职员七嘴八舌的说着，身后的男同志们彻底无语…
这是一家上市公司，肖鸿宇找到合适的岗位，投资经理，这个岗位对于刚毕业没有任何实践经验的他来说算得上挑战，相信自己褪去创始太子爷的光环一样可以发光发亮。