“行。♀特么对于+我只有一句话，更新速度领先其他站n倍，广告少”
“行不行？”
“行！”
“好！这就是我知道的罗辑田，快刀斩乱麻，很好。”
“矿长，你怎么处分我？”
“已经处分完了。”
“处分完了？”
“是呀？”
“开除还是留用？”
“罚站两小时。”
“啊？”
“你刚才不已经接受处分了吗？”
“矿长！”罗辑田握住了梁庭贤的双手，双眼的泪水哗哗地流了下来：“矿长，我对不起你……”
“别说这些。”
“矿长，有人在整我。”
“我知道。”
“你知道？”
“是呀。要不然，派出所怎么会到杨虹的家里抓你们的奸呢？”
罗辑田这个刚强的汉子，这下子真真切切地哭了起来。
“哭出来好。辑田，你哭吧，哭完了该干啥干啥去。”
“我，我，我不哭了！”罗辑田擦去了眼泪，“矿长，你说吧，我怎么办？”
“星期六的晚上，民主生活会上，你要向党委会的同志们深刻地检讨自己。然后把和小琳和好的事儿告诉大家。”
“谢谢矿长。”
“你我是弟兄，别客气。”
“谢谢大哥。”罗辑田双手握住了梁庭贤的手说，“你看我的表现吧。”
“还有件事儿，把吴志文、于跃林、信玉丰等人的事儿都交到赵书记那里，我派人请县纪委的人来……你放心大胆地干吧。”
罗辑田忍不住又流下了泪水……他走出梁矿长办公室时，脸上的泪痕不见了……
时间如白驹过隙，转眼间8年过去了。♀历史的车轮也转到了2002年。
八道岭煤矿经过八矿人8年的努力奋斗，如今已成了现代化的国营中型企业。产值突破了4亿元大关，利税近亿元，分别是8年前的25倍、30倍。职工人数8年前只有800多人，现在已增加到了1800人。
梁庭贤、罗辑田们终于走过了八道岭矿艰难的岁月。他们的努力奋斗不仅给八道岭矿带来了丰厚的效益，而且也赢得了全体黑哥们的心……
然而，好景不长。
突然有一天，省上决定将银岭矿区国有煤炭企业的全部资产进行改造、重组。紧接着，省政府成立银岭煤业集团公司的“龙政发（2002）1号”文件出台了。
银岭矿区的28万煤炭职工，因为有了省上“1号”文件，都沉浸在欢欣鼓舞之中。为什么？“1号”文件规定得清清楚楚，集团公司将以八道岭煤矿这样的优秀企业为主组建。
在银岭矿区，过去的龙头老大是五道岭煤矿，由于8年前被矿管会收编之后经营状况是每况愈下，如今已是资不抵债了。而今，曾名不见经传、发不出工资来的小矿——八道岭矿，却成了银岭矿区的龙头老大。
矿工们高兴的是什么呢？他们高兴的是，既然是以八道岭煤矿为主组建集团公司，那么这个集团的董事长，总经理就一定是八道岭煤矿的矿长梁庭贤。
这种美好的愿望似乎成了一支强心剂，整个矿区的人们都在盼望着梁庭贤能早日成他们的头。
“梁庭贤是个能人呀！”
“梁庭贤是个实干家呀！”
这些天来，这两句话几乎成了银岭矿区老百姓的口头禅。老百姓盼望改革，老百姓盼望银岭矿区的国有资产能优化组合，老百姓盼望着梁庭贤能早日领着矿区人民走向小康。
可是，又应验了那句很是经典的话了：“世界上的事情是不以人们的意志为转移的”，尤其不以善良的人们的意志为转移。怕鬼，鬼就来敲门了，怕啥，啥就让银岭矿区的老百姓遇上了。
他们怕于涛这个败家子呀，可是上面来的文件上，银岭煤业集团的老总偏偏是这个于涛。谁能说什么？于涛是银岭矿务局局长，而矿务局下属有8个煤矿，这8个煤矿的资产加起来几乎就是八道岭煤矿的20倍！
可是，没有人算过，这资产20倍于八道岭煤矿的8个矿的产值和利税是多少，和八道岭矿有没有可比性？
这账还用算吗？银岭矿务局2001年的产值是1亿两千万元，利税是近300万元。而实际情况是明盈暗亏。账是人作的，作盈了不就成了？这1亿两千万和300万元比4亿和1亿元，是个啥样子的概念？老百姓糊涂了……
梁庭贤是集团12位副总经理中惟一一位八道岭矿的人，而其余11位中，银岭矿务局占了6人、银岭矿管会占了5人。如果加上集团党委书记吴仁，和董事长、总经理于涛，这银岭矿务局在集团的领导就占了8人。明眼人一看就知道这个集团的班子是咋回事，一个个把企业搞得灰头土脸的，到头来还是个个升官，全升成了副厅级、厅级。当然了，梁庭贤也升了，由县级升到了副厅级。
银岭矿区的老百姓困惑了，八道岭矿的人们愤怒了。
老百姓困惑的是这世道咋成了这个样子了，该上的不上去，不该上的却排着队都上去了。八道岭矿的矿工们愤怒的是，我们辛辛苦苦跟着梁庭贤苦干了8年，到头来，我们的领导中才有一个人进入集团最高决策层，这不明摆着是欺负人吗？
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