快过年了，一年一度的年终评比又开始了。按照厅里要求，各处都召集各处的人展开了年度总结评比工作。李富民在处里年终总结会上，总结完本处的工作之后说：“年终总结，评选先进个人，是鼓励先进、鞭策后进、推动工作的主要举措。虽然年复一年，年年如此，但大家务必提高认识，踊跃发言。我作为领导，向来淡泊名利，见荣誉就让，是我的一贯作风。处里的两个名额留给大家，跟往年一样，我不参评。”
你插上一嘴道：“我来厅里没几天，没干多少事，我也就不参评了。”你道。
李富民随口朝你扔了一句话：“不参评，还得总结。”
你心里不舒服，感觉李富民对你不敬。不过，知道他就是那种直来直去的脾气，也就不多计较他了。你接着他的话道：“那是，平时也没有这样的机会。我这儿内容不多，就先说吧。说完了，听听大家的意见。”
李富民说：“好，小石带头说，其他同志准备。”
这种个人总结，从娃开始，伴随你长大，从学校写到机关，也许一直得写到老了。难倒不难，就是烦，过来过去就那么个套路，不咸不淡，老生常谈。你总结里，除过跟张桂兰合写的《改革开放新形势下厅属大中型企业的现状暨展望》的调查报告之外，再就没啥实实在在的东西了。不过，这篇两万多字的调查报告还是很压秤的，报告一经签发，便引来了一片争议。肯定者道：报告比较全面客观地反映了厅系统存在的现实问题和存在的危机。否定者云：报告彻底否定了多年来企改的成绩，是给厅里抹黑。不论评价如何，于你来说，写这篇报告的过程中，就是你看到僵化陈旧的体制阻碍企业发展的过程，就是你了解企业真实的经济状况的过程，就是你认识改革开放紧迫性的过程。两万字，只不过是触动了一下冰山的一角，点到为止。点得太深，怕报告还没变成铅字便被扼杀到摇篮里了，怕前功尽弃害得人白忙活一场；点得太浅了呢，不痛不痒，不值得动笔写。你三锤两棒子说完了，本就没写多少，斗大的字凑凑合合才把表格占满。你说完，汤晓财接着你说。他细，六张稿纸翻了过去，净是些鸡零狗碎的事情，坚持天天拖楼道扫厕所也罗列其中，那不跟把吃饭睡觉都总结进去差不多么。张桂兰比你还简练，就那么几个干条条就算完事。简练不简单，处里没人能否认她一年来的业绩。她除过完成厅里处里计划内工作，还经过李富民同意，增加了两个调研项目，其中之一就是你俩完成的调查报告。巫达最后一个发言，谈成绩大同小异，听得人迷迷糊糊犯困，一说起缺点来，唰唰唰，光焰四射，每个人的耳朵都支楞了起来听他总结：“本人的主要缺点：一是由于自己整天忙于工作，常常夜不能寐，甚至有时候顾不上回家吃饭，所以政治学习抓得不紧；二是由于自己不懂得劳逸结合，只知道埋头拉车拼命苦干，一年病倒了两回，给处里工作造成了不小的损失；三是由于自己不喜欢喝酒，借故推掉了许多饭局，尤其是基层的饭局很少参加，从而影响了主管机关与所属企业的亲密关系；四是由于自己跟年轻女同志在一起容易脸红，所以对女同志关心不够，最终导致而立之年依旧未婚。希望同志们多提宝贵意见，多多帮助，携手前进。”