从小职员到CEO:职场情事 第五二章 职涯变化(02)

作者 : 大梦有雪

保险行业,依靠人海战术,人员就是最大的资产和财富,所谓“有树就有鸟栖,有人就有财气”。人心不稳人员流失,这是三四级机构经营中最不可饶恕的问题,这点我和苏静都清楚。

我说道:“师傅,新公司加入竞争,不惜血本的挖角,双薪、双佣,甚至是双薪加双佣,还有破格晋升,可以说手段是无所不用其极。这种情况下,人心不稳人员流失,不能全怪班子成员。”

师傅微笑道:“这个其实大家心里都有数,省公司下这么多三级机构,大部分都存在这个问题。偏偏要跟东华过不去,这是为什么?”苏静插嘴道:“我培训时听人说,省公司早就想调整东华支公司的人事。”

师傅笑道:“苏静的话算是说到点子上,人事调整早已计划好,这事只是由头,调查只是过场。”顿了顿,师父又道:“孟非,听说明天谈话的第一批名单里有你,你会怎么说?”

我想了想,摇头道:“师父,我还真没想过这个问题,有一说一吧。”师傅笑道:“这是今晚我找你喝茶的原因,就怕你小子牛脾气上来,乱说话。”

我愣了一下,原来今晚是师父请我喝茶,看了苏静一眼,见她脸上有狡黠的笑容,低眉垂首。

师父笑道:“明天谈话,多谈技术问题,少谈经营问题;能不说的尽量不说,自己的委屈少说;不要抱怨,不要点名。”我哈哈大笑道:“师父,反正都已经定了走走过场的事情,我才不会那么笨的多说,多说多错招人嫉恨,没理由的让自己成炮灰。”

师父大笑,道:“孟非,我知道你做事懂规矩有分寸,就比如你受到委屈,从来都只是跟我发发牢骚,没有到处乱说,这一点我很欣赏。”我笑道:“师父啊,俺又不是祥林嫂,这也不是什么光彩的事情,有必要乱说么。”

师父也跟着大笑道:“这世界,这职场中,祥林嫂还少吗?”苏静也跟着大笑,师父看了她一眼,笑道:“孟非,你要谢谢苏静,是她提醒我跟你说一声,她怕你不听她的,明天犯牛脾气。不过你真的要注意点,毕竟像情义这样全国性的公司,人际关系太复杂了。”

有人的地方就有人际关系,微妙得很,有些话只可意会不可言传,有些事能做不能说,老江湖会告诉你,这叫讲政治。话说回到情义公司,内部帮派林立,关系错综复杂。你是谁的人,比你的能力重要得多,站错队比做错事后果更严重。

今天下台的,你不知道N日子以后,他会不会重新成为一方诸侯。今天你可以对人落井下石,N日子以后,如果那人重新得势,那就叫搬起石头砸自己的脚。

师父约我喝茶,担心的无非就是这些,我真的很感动,师父对我的关心是没有保留的,好在师父明天就结束假期,有人看着不至于令我犯很大的错。

师父先走了,看看时间不算太晚,我和苏静决定再坐一会,看时间时看见了手机上的短信,是陈小瑶发的,问我回家了没有。

想起刚才苏静生气的样子,我只好不动声色,反正我也不打算回这个短信。陈小瑶对我而言,就像毒品,越吸越上瘾,最好的办法就是戒掉:不说话、不见面、不想念。

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