教授的魅力 第四章 當班主任之思

作者 ︰ 快樂心園

()第四章當班主任之思

人的心思就是這樣的奇怪及微妙,遇到一個與眾不同言行異類的人,或者說出自己的心思料想範圍的人,他就會覺得那個人難以理解,不可捉模,認為那個人是神秘兮兮的,在他的生命里面,必定隱藏著什麼鮮為人知的東西,自然而然地帶著疑問去看那個人,有點像一個的男人,遇到一個全身穿著黑紗服飾,將整個身體打扮得看上去很性感的少女,在心里就會想,最好是能夠將她穿戴在身上的衣物全部剝光,非要看到一清二楚才甘心似的。可是,稍稍有些理性的男人就心清如鏡,對于女人來說,不管她怎麼樣梳妝打扮,或者是平常樸素的衣裝,月兌光衣服,或者不月兌光衣服,就算他左看右看,上看下看,不管怎麼樣去看,在他心中,那個女人,還是那個女人。然而,對于的男人去看,不是女人將自己打扮成怎麼樣的問題,而是男人的心思受到自己**的把控,才會生成那樣的想法及看法的問題。創新高級實驗中學的領導,看待莫有為的心思,就有點像的男人看待性感的美女那樣,其實,大家怎麼看他,怎麼想他,怎麼說他,莫有為始終還是那個莫有為。

其實,莫有為並沒有像其他人想的那樣神秘,或者說有什麼不可告人的秘密,以前他練體育,並不是自內心真正喜歡體育,只是為了考上大學,看看大學的世界是怎麼樣的,他才選擇去練體育的。他喜歡看書,那是從小就養成的習慣,他喜歡看的並不是考試的書,看的大多數都是跟考試毫不相關的書。小學的時候看簡單的故事會,初中的時候看武打小說,高中的時候看文學,到了大學卻看哲學、心理學、倫理學等,他也沒有想過要研究探索那一門學問,看的都是雜七雜八的書,對他來說,看書是一件快樂的事情,只要有書看就輕易而舉地把別的事情拋到了九霄雲外。博覽群書,通讀古今中外,書看得多了,懂得的道理自然會更多些,他也不知道懂得的道理到底管不管用,他只是感覺到自己也慢慢地變成了一本書。

他看了那麼多的書,在心腦里面,自然而然就收集且積累了很多學識的信息,那些信息收集多了,就有了一種膨脹的感覺,那種膨脹的感覺也越來越強烈,令他感到很不舒服,這種狀況他就認為人腦的空間就像電腦的硬盤,空間是有限的,不斷地下載資料,一點一點儲存起來,越積越多,空間慢慢地會變得越來越小,到了最後,空間堆滿了,整個電腦的系統都會崩潰。如是,系統需要正常運行,要麼是增加硬盤的空間,要麼是刪除一些資料,不然,系統是難以繼續正常運轉下去的。事實上,在他的心腦中積累起來的信息,五彩繽紛,千奇百怪,方方面面的資料都有,有的卻不多也不夠精細,他更不知道那一類知識的信息,在現實中是可以揮作用的。開始的時候,他並沒有想過自己學習那一條道理,或者那一種思想觀,要用在什麼地方,只是認為先記熟它,掌握在心,有機會可用就好好地使用,沒機會可用也就無需理會它,讓它自然地停放在心中,那不是病毒,也不會對自己造成什麼傷害。他就這樣持之以恆地學習著各種各樣的知識,更是把從文字上學到的道理,源源不斷地注入到自己的心腦中,把它堆積起來。

莫有為拿著o916班的學生名單,走在路上的笑意比起平時更加賞心悅目,好像突然之間得到了一筆意外橫財似的。他一邊走一邊開心地想,學校領導讓我當班主任,真是天大的好事,不然,平常只是上上課,帶帶一些體育生訓練,那太沒意思,真是無聊極了。現在,可以有事可做,不用把空閑無聊的時間,再在電腦游戲,或則是書本上打了,能夠在學生身上消磨掉,一想到這,在心中,莫名其妙地涌出了一股激情,而且迅地向整個身體蔓延,他感覺到真是舒服極了。

「啊!我的天哪,如此的美妙,這到底是什麼感覺啊!」他在心里情不自禁地感嘆起來。他不知道是什麼原因,很自然地在心里流出那樣的激情,化作那樣的感覺,凡人都知道,人逢喜事精神爽的道理,學校給他當個班主任,恰恰就是他最想看見的喜事,這喜事的信息出現在他的意識里面,剛好撞擊到潛伏在他生命里,那些令人愉悅的細胞及神經,在他心中自然而然就涌出了那股愉悅的激情。

莫有為的思緒始終在涌動著,沒有停息下來。他想著那個「特殊班級」,對別的老師來說,當那樣一個班的班主任,就像把一塊燙手的芋頭捧在手中那樣,學校安排不當吧,領導說你不服從安排,當吧,學生又難教,難管,就算是苦費心機能夠堅持下來,到頭來也會造成短命幾年的結果,只有吃不了兜著走,真是令人唏噓不已。那樣一個班級的學生,真的像其他人說的那麼難教,那麼難管嗎?即使是既成實情,難道是不能夠改變的嗎?今天的事情,並不代表明天的事實也會是那樣的吧!不管怎麼樣都好,在我看來根本就沒有什麼是大不了的東西,學校的名字是「創新高級實驗中學」,創新,創新,我就是要把一些新奇的東西,融入到管理學生及教導學生的工作中。實驗,再實驗,我就需要用o916班的學生,進行試驗,再試驗,真實地去檢驗自己所學所思的知識,應用在學生身上,看看是不是能夠收獲到令人意想不到的效果,教人欣賞欣賞我的奇思異想。

莫有為醉心地想著想著,走著走著,不知不覺就回到了自己的宿舍。回到宿舍,他並沒有急于理會關于班主任的事情,順手把班級的名單放在桌面上,打開電腦玩起了游戲,一直玩到五點多的時候,便穿了雙耐克籃球運動鞋,騎車去了一個公共籃球場,跟一幫烏合之眾在球場上斗牛了,打起球來,領導讓他當班主任的事情,一下子忘卻得一干二淨,似乎沒有生過那樣的事情。

莫有為有一種習慣,這也是看書所慢慢地形成的,書看多了,他明白了一個道理,就是說看書的時候,如果是目光落在書本上,心里又想著別的事情的話,看也等于不看,那叫心不在焉,做什麼事情都難以把事情做好,結果只是浪費時間罷了。如是,他覺得打球就是打球,既然是打球,就需要把身心都放在打球的事情上,才能夠將球打得更好,切莫把毫不相關的事情,無緣無故就聯系到打球這件事情上。他的習慣就是做一件事情,就需要全身心投入到那件事情上,先把一件事情做好,再想著去做第二件事情。正所謂「近朱者赤,近墨者黑」,在他當班主任的過程中,他的這種習慣也感染了他班的學生,他的學生也養成了這樣的一種習慣,先用心做好一件事情,然後再用心去做第二件事情。

莫有為孤身寡人一個男教師,平時打完球以後,他會跟他的結拜兄弟,以及一些高中時的同學,聚在一起去吃飯,再喝一些酒,然後,才回到自己的宿舍。有一點是眾所周知的事情,他喜歡喝酒,而且是個挺能喝酒的人,一年下來,他的酒量在學校也是出了名的,至于他能夠喝多少酒,這很不好說,心情好狀態好的時候,會喝多一些,不好的時候,又喝少一些,有時候,他起酒興來,也會醉倒不省人事,關鍵在于他有一幫同學及球友,都是喜歡喝酒的人,很多情況下,聚到一起的時候,沒有出現有人嘔吐,或者醉倒,大家是不會輕易認輸而回去的。這樣,他也因為喝酒喝多的原因,生了一些令人意想不到的事情。

到了晚上,莫有為回到了宿舍,洗完澡之後,坐到電腦桌前,看看手機上的時間,已經差不多十一點了。他用手去開電腦的時候,同時也看到了旁邊擺放著一張打印名單的紙,他拿來一看,才想起自己這學期要當班主任了。

「這麼重要的事情,自己怎麼就忘記了呢?」他自言自語地說著話,「看來,我還是要用些心思琢磨琢磨,需要怎麼樣去做,才能夠把自己的工作做好。」

他自言自語地說著話,目光卻落到了那張紙上,他大略地看了看,不是去看學生的名字,只是看看其它的情況。o916班總人數58人,體育生25人,文藝生11人,其它是擇校生22人。男生3o人,女生28人。他看了之後,覺得一張紙是看不出什麼問題的,應該更多地思考如何去管好這班人,這才是需要解決的問題。

他一邊思考,一邊把自己想到的東西在電腦里面打了出來。

我當班主任的策略

第一條︰先認識及理解已有「特殊班級」的情況,平常存在的問題是︰紀律松散、上課遲到、課堂睡覺、無心學習、考試作弊、談戀愛、吸煙、爬牆外出上網、打架等等。這是他從其他教師及領導的口中知道有這樣的問題,而且是生過的事件。他一邊想一邊在電腦上打字,還一邊喃喃自語︰「現在的學生,難道真的有這麼多的問題嗎?要是確實生那樣的事情,我又該如何去處理呢?」他在後面打了一長串「?」,然後用括號括了起來,接著是一個箭頭指出去,又打了一句話︰「這是我需要找到辦法解決的問題。」

第二條︰既然領導安排我擔任o916班的班主任,自然有他安排的道理。先就是需要管好班級的紀律,讓學生能夠遵從中學生日常行為規範的要求,做出合理的言行舉止,簡單地說,就是不生已經能夠想到的問題。其次是如何引導好學生學習,用優異的成績提高學校的升學率。更高的升學率,肯定是任何領導都最想看到的結果,而教學的過程怎麼樣,他們應該不會過分在意吧。一句簡單的話就說明白了,先管好學生會做人,再教好學生去學習。

第三條︰需要管好學生,教好學生,必須要深入地了解學生,學生最想要的東西是什麼。如何了解學生?他又把思考分析的情況列出了好幾點︰

1、先了解學生的父母是做什麼的,學生的成長環境是怎麼樣的,學生父母所在的行業與學生成長的環境,這些情況必定會對學生的成長,構成很強的影響力,隨著時間的推移,一天天成長,慢慢地就成為了現在的學生。

2、切近學生的心思,如何切近學生的心呢?這個年齡段的學生會有一定的理性,也容易沖動,那麼,無論學生出了什麼問題,自己必須要比學生更加冷靜,更加理性地去對待任何人事物,而且不管學生做得好,還是不好,自己一定要比學生更有耐心,好像父母教小孩子那樣,必須要比小孩更有耐心,才有可能把小孩子教得更好。

3、必須要建立自己的形象,言行舉止要做出讓學生喜歡的樣子,最起碼不要讓學生反感。

4、這個年齡段的學生自尊心應該是特別要強的,並且是開始形成自己**心思的時候,更多的情況下,需要站在學生的位置,從他的角度出,幫助他考慮問題,再深入一步,不妥的問題,再從自己的角度思考,用自己的想法去處理問題。對學生要有一定程度的包容性,尊重他,他不想讓別人知道的事情,迫不得已的情況下,就不要跟任何人去談論它。

5、更深入,更細致,更真實地了解學生的情況,學生們朝夕相處,彼此之間的情況,相互之間會更加理解。因此,多些從學生的口中了解學生,這需要用一定的技巧去操作。

第四條︰選擇班干部,組建班級的管理班子,告訴學生,站在什麼位置,擔任什麼職位,需要做的事情是什麼,明確分工合作。更進一步,要教導學生需要怎麼樣去管理班級,管理班級真正需要做的事情是什麼,管理的核心是什麼,持續不斷地幫助班干部提高他們的管理能力。因此,班干部要把班級管好,就需要了解及掌握同學的動態,是了,我該用用福爾摩斯破案的思維,讓班干部時刻都要進行偵察,及時掌握學生的情況,讓班干部們成為自己管理班級的得力干將,管理起來自然會容易得多。

第五條︰這樣一班「孫猴子」,(莫有為一想到「孫猴子」心中有一種喜悅的情緒,騰然上升到臉上,情不自禁地笑了起來)我就得學學西游記里面的如來佛祖,先布下天羅地網式的一種力量,像如來佛祖那樣,伸出一個手掌,一旦落入到手掌的魔力範圍內,無論你孫大聖怎麼樣去翻十萬八千里的跟斗,也難以逃出我的手掌心。

第六條︰不錯,古語雲︰「人以樂為本」。管理學生,教導學生,就要以人如何獲取幸福和快樂作為根本,快樂與幸福是每一個人的根本需要,更是人真本性的體現。如是,我就需要用「快樂和幸福」這張網,從一開始就將這班「孫猴子」罩住先,把他們罩住了,再一步步如實地告訴他們,如何去獲取幸福和快樂的細則,盡可能多的告訴他們,人生來就是幸福和快樂的,而盡可能少些跟他們談論煩惱和痛苦的事情。

第七條︰三年時間,如何讓這班「孫猴子」,成長為為幸福和快樂的人而學習的人,慢慢地在人生的過程中,成為幸福和快樂的人,也需要做到走好三步。第一步,先用幸福和快樂的人生思想觀,影響他們的心態及思想,讓他們理解那樣的想法及做法,是可以令他們受益匪淺的,而且是能夠真實地得到幸福和快樂的。第二步,在他們接受了那樣的思想及做法,更上一級,需要做的事情,就是教他們如何去做,才能夠實現自己幸福和快樂的願望。第三步,進人到更高層次的引導,這是一種自我完善的過程,就是在他真實地感受到受益的,或者能夠得到快樂的情況下,更進一步,讓他如何學會思考及分析自己境遇的狀況,學會自己為自己找到如何更加受益的想法,如何才能夠讓自己去獲取,更多幸福和快樂的辦法,這才是教書育人的奇妙之處。

第八條︰管人先管心,教人先教心,教心先教樂。如是,需要先更正自己的心,切莫把當班主任的工作當作是一種煩惱,或者說是難以勝任的工作,而是要把工作看作是一種,如何讓自己去獲取更多幸福和快樂的生活方式,這樣一來,在自己的內心世界里面,無論遇到什麼情況,或者生了什麼問題,都難以令自己產生抗拒的情緒,自己自然而然就會更用心思地去把事情做好。顯然,這既是做人的一種責任,也是自己獲取幸福和快樂的源泉,有這麼好的甜頭,就更需要真實地去品嘗品嘗,人生與生活,也許會變得比自己想象的還要更加美好,更加快樂,更加精彩。

寫到這里,莫有為覺得有些累了,他看看時間,已經是凌晨一點多了,重新看了一遍自己寫在電腦上的方案,看來差不多了。然後,他又在心里想,這樣去做應該行得通吧,行得通也好,行不通也好,一切都是剛剛開始,就按照自己寫出來的方案,先去執行實施了再說。我還是快點休息好,新學期的開始,要做的事情多著喏,誰知道明天又將有什麼事情需要自己去處理呢?莫有為想了想,就睡覺休息了。

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